Droit jobs in France

L'Association Tutélaire de Gestion vient en aide, soutien et accompagne des personnes adultes en grandes difficultés (handicap, maladies psychiques et dégénératives, personnes âgées) dans les départements du Gard, de l'Hérault, du Vaucluse et des Bouches du Rhône. Dans le cadre d'un remplacement maladie, l'Association recrute en CDD d'un mois (renouvelable) un/une Conseiller(e) Juridique à la Protection au sein de son siège social à Nîmes. En lien avec les délégués à la protection, vous assurez tout ou partie du suivi technique juridique et patrimonial (obligations alimentaires, droit du travail, droit pénal, successions…) des situations qui nous sont confiées dans le cadre des activités découlant de l'objet social de l'association. Vous apportez votre expertise, votre technicité et vos conseils auprès des équipes avec lesquelles vous êtes en relation fonctionnelle. La diversité des missions et des publics accompagnés implique ponctuellement une action de terrain, ce qui nécessite un véhicule personnel. Les déplacements font l'objet d'un défraiement sur la base des barèmes fiscaux en vigueur. De formation supérieure en droit privé, vous disposez d'une expérience significative dans le conseil juridique. Des connaissances sur le secteur de la protection juridique des majeurs seraient appréciables. Vous recherchez un métier à fortes valeurs intégrées au sein d'une équipe complémentaire et soudée, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Le poste est à pourvoir immédiatement, à Nîmes, au sein d'une équipe à taille humaine, sous l'autorité du responsable de service.

Type de contrat : CDD - 1 Mois. Durée du travail : 35h/semaine, travail en journée.

Salaire brut mensuel à partir de 3 067 € (Cadre classe 3 - CCN du 15/03/1966). CSE, complémentaire santé. Déplacements ponctuels ; défraiement selon barèmes fiscaux.

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Droit – formation indispensable

• Assurer un conseil juridique
• Droit civil
• Défendre les intérêts d'une personne physique ou morale
• Évaluer les menaces potentielles et planifier les mesures de protection nécessaires
• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
• Informer les personnes sur leurs droits et obligations
• Mesures de protection judiciaire
• Normes rédactionnelles
• Promouvoir les droits et les intérêts des personnes protégées
• Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
• Rédaction de documents légaux
• Surveiller l'évolution de la situation juridique d'une personne
• Techniques de communication

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de sens des responsabilités

• Secteur d'activité : Activités juridiques

Concernant nos valeurs et pratiques professionnelles, l'ATG met en avant un soutien et accompagnement individualisé des personnes protégées afin que la mesure de protection dont ils bénéficient puisse être effective dans le respect des textes et de leur autonomie. Bienveillance, respect, empathie et professionnalisme sont des valeurs cardinales que vous retrouverez à l'ATG. Par ailleurs, très sensible à la Qualité de Vie au Travail, l'Association traduit cet engagement notamment par des mesures permettant de concilier au mieux vie professionnelle et vie personnelle. Ainsi, notre organisation du temps de travail libère un jour par quinzaine (neuf jours travaillés sur 2 semaines). Les salariés bénéficient également d'horaires flexibles et de récupérations.