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Une commune en Île-de-France recherche un Chargé d'opérations bâtiment H/F pour gérer des travaux de construction, réhabilitation et démolition. Le poste nécessite une expérience en gestion de projets de bâtiments et une connaissance des réglementations de sécurité incendie. Conditions avantageuses incluant le télétravail et divers avantages sociaux.
Sous la responsabilité de la Directrice des Services Techniques, vous assurez la gestion d’opérations de travaux de bâtiments de la commune, dans toutes ses dimensions : constructions neuves, restructurations, réhabilitations, démolitions et à différentes phases d’avancement.
Située au coeur de l’Essonne, entre ville et campagne, Brétigny-sur-Orge (27 000 habitants) est accessible par la ligne C du R.E.R. Reconnue pour ses efforts en matière de transition écologique, Brétigny est la première ville de France labellisée « Ville Durable et Innovante ». Commune dynamique, porteuse de projets ambitieux, elle est membre de la Communauté d’Agglomération Coeur d’Essonne (200 000 hab.).
RECRUTE
Un Chargé d’opérations bâtiment H/F
Cadre d’emplois des techniciens territoriaux ou ingénieurs territoriaux (Titulaire ou contractuel)
Vous avez une expérience dans la gestion de projets de bâtiments.
Vous connaissez les règles et techniques en bâtiment, notamment la réglementation en matière de sécurité incendie et d’accessibilité, plus spécifiquement pour les établissements recevant du public.
Vous connaissez les règles de la commande publique, les procédures administratives et financières.
Vous appréciez piloter des projets, êtes force de propositions et aidez à la prise de décision.
Rigoureux, autonome, adaptable, vos qualités d’analyse, de synthèse, de réactivité, votre sens du dialogue, de la concertation et de l’organisation sont reconnus.
Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et maîtrisez l’outil informatique.
Vous êtes titulaire du permis B.
Emploi ouvert aux jeunes professionnels (ingénieur bâtiments, génie civil,…).
Par ailleurs, engagée en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la commune promeut la diversité et veille à un environnement de travail inclusif. Elle facilite également l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.