Digital jobs in France
Assistant Chef de Projet Digital - SHISEIDO GROUP H/F Stage 6 mois - janvier 2026
SHISEIDO
Développeur PHP Symfony - Organisme de Formation H / F
Talents Digital
Apprenti Marketing Digital / Community Manager (H/F)
CANAPES DUVIVIER FIRST TIME
Chargé(e) de marketing digital et événementiel en alternance
Réservoir Jobs
Chargé de communication et stratégie digital H/F en alternance
Réservoir Jobs
CHARGÉ(E) DE PRODUCTION & CONTENU DIGITAL – EN ALTERNANCE
Réservoir Jobs
Connect with headhunters to apply for similar jobsAssistant marketing digital & campagnes emailing en alternance H/F
Réservoir Jobs
CHARGÉ DE COMMUNICATION & MARKETING DIGITAL EN ALTERNANCE H/F
Réservoir Jobs
Chargé de Communication et Marketing Digital en stage H/F
Réservoir Jobs
Chargé(e) de marketing digital & acquisition en alternance H/F
Réservoir Jobs
Community Management & Marketing Digital en alternance H/F
Réservoir Jobs
Chargé de E-Commerce & Digital Marketing en alternance H/F
Réservoir Jobs
Alternant(e) Marketing Digital – Growth Hacking & Génération de Leads – En alternance
Réservoir Jobs
Chargé de SEO et marketing digital EN ALTERNANCE H/F
Réservoir Jobs
Chargé de marketing digital en alternance H/F
Réservoir Jobs
Chargé de Marketing Digital et Référencement SEO/SEA en alternance H/F
Réservoir Jobs
CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION & MARKETING DIGITAL – EN ALTERNANCE
Réservoir Jobs
Chargé de Marketing Digital en alternance H/F
Réservoir Jobs
Chargé de Marketing Digital en alternance H/F
Réservoir Jobs
Chargé de Marketing Digital - Content & Growth H/F en alternance
Réservoir Jobs
Assistant Chef de Projet Digital - SHISEIDO GROUP H/F Stage 6 mois - janvier 2026
Job summary
Une entreprise de cosmétiques recrute un(e) assistant(e) chef de projet digital pour un stage de 6 mois à partir de janvier 2026. Le stagiaire travaillera sur des projets liés à l'e-retail et au marketing digital, en collaborant avec les équipes internes et externes. Une bonne maîtrise de l'anglais et du Pack Office est indispensable. Prérequis : dynamique, curieux(se) et orienté(e) vers l'analyse.
Qualifications
- Dynamique, curieux(se), orienté(e) vers le digital.
- Bonne maîtrise de l'anglais oral et écrit.
- Première expérience dans un environnement digital appréciée.
Responsibilities
- Manager les plans d'animation online.
- Assurer la bonne exécution des lancements.
- Suivi et analyse des campagnes Retail Media.
Skills
Tools
Stage 6 mois – janvier 2026
Au sein du Marché France et de la direction Digital, vous travaillerez sur les sujets e-retail, retail media et data consumers pour les marques du groupe Shiseido.
Vous accompagnerez la cheffe de projet digital dans ses actions et aurez une vision globale de la stratégie marketing et commerciale.
- Manager les plans d’animation online
- Assurer la bonne exécution des lancements (référencement, mise à disposition des assets, etc)
- Assurer la mise en place et le suivi des opérations E-trade avec les enseignes (moyens moteurs, mécanique des offres)
- Suivi des projets créatifs en collaboration avec les équipes internes ou des agences externes (landing pages, ad banners,…)
- Suivi et analyse des campagnes Retail Media
- Gestion des campagnes CRM Retail
- Analyse marché et benchmark concurrence
- Aide à la préparation de présentations internes ou clients
- Possibilité de mener des projets digitaux transverses
Nous recherchons une personne orientée digital et analyse. Dynamique, curieuse avec un fort esprit d’équipe, vous aimez apporter des solutions, communiquer et partager vos idées, dans un esprit collaboratif. Le sens de la rigueur et de l’organisation sont indispensables pour la bonne réussite de ce stage.
Une bonne maitrise de l’anglais (oral et écrit) et du Pack Office sera demandée.
Une première expérience significative dans un environnement digital est un plus
Rejoignez-nous pour un stage de 6 mois à partir de janvier 2026 !
Localisation : Neuilly-sur-Seine
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
job faster
Follow us
