Developpeur Web Junior-Jobs in United States

Ciril GROUP est un éditeur de logiciels et hébergeur Cloud français reconnu pour ses solutions innovantes destinées aux collectivités publiques et entreprises privées, en France et à l’international. Rejoignez une entreprise familiale à taille humaine, engagée en RSE, avec une diversité de postes et une ambiance conviviale au quotidien !

Destinée aux acteurs publics, Civil est notre gamme ERP phare qui propose des solutions innovantes de gestion Financière et des Ressources Humaines, impactant directement la vie quotidienne de nos concitoyens. Engagées envers les collectivités territoriales, nos équipes opèrent auprès des utilisateurs, des mairies aux conseils régionaux, à travers toute la France.

Intégré(e) au sein du service de Sylvain (Manager équipe de développement), vous rejoignez l’équipe en charge du développement de notre gamme de SIRH dédiée aux collectivités, Civil Ressources Humaines.

Vos missions principales seront :

1. Prendre part au développement des fonctionnalités métiers en conformité avec les roadmaps et sprints ;
2. Concevoir, développer et tester dans le cadre des rituels Agile de l’équipe ;
3. Apporter votre expertise et votre regard neuf à vos collègues dans un environnement orienté fonctionnel.

Issu(e) d’une formation informatique, vous disposez d’une expérience significative d’au moins 3 ans en tant que développeur. Vos compétences incluent :

• Conception et développement en langages Java et PHP sur framework PHP Symfony ;
• Bases de données Oracle ou autres, avec une sensibilité à la performance des requêtes ;
• Une sensibilité pour le fonctionnel ;
• Des connaissances en langage C sont un plus.

Rejoignez-nous pour un poste en CDI à temps plein, sans déplacements, basé à Villeurbanne ! La rémunération sera adaptée selon votre profil.

+ de raisons de nous rejoindre :

• 15% du chiffre d’affaires réinvesti en R&D chaque année ;
• Participation aux résultats, intéressement, Prime Vacances et titres restaurant ;
• 12 RTT par an en plus des 5 semaines de congés ;
• Charte de télétravail – 1 jour par semaine ;
• 20€ nets par mois pour les cyclistes et covoitureurs (Forfait Mobilités Durables) ;
• Démarche RSE engagée et durable : 9 collectifs participatifs sur base de volontariat ;
• CSE, mutuelle et prévoyance pour tous ;
• Activités conviviales : foot, pétanque, soirées gaming, etc.

Le processus de recrutement :

1. Premier contact RH pour faire le point sur votre profil ;
2. Entretien technique (avec préparation d’un exercice en amont) ;
3. Entretien final ;
4. Proposition d’embauche ;
5. Intégration dès votre acceptation !

L’équipe recrutement s’engage à vous tenir informé du statut de votre candidature à chaque étape.

Cette offre d’emploi participe à notre Soirée Recrutement en partenariat avec LDLC Asvel. Si vous aimez le basket et êtes disponible le jeudi 14 novembre, postulez dès maintenant pour rencontrer nos équipes, découvrir Ciril GROUP et assister au match de basket LDLC ASVEL à l’Astroballe !