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ENJEU RECRUTEMENT
Une entreprise locale d'aide à domicile recherche un(e) Aide à domicile H/F basé(e) à Gaillac. Vous interviendrez au domicile de personnes âgées, en apportant un soutien dans les tâches quotidiennes et les soins d'hygiène. Ce CDI, avec des horaires flexibles, offre un salaire brut de 11.92 à 12.06 euros de l'heure. Débutants acceptés et permis de conduire indispensable.
Actualisé le 22 juillet 2025
Employeur handi-engagé
Notre agence de Gaillac recherche un(e) Aide à domicile H/F.Secteur d'intervention : Gaillac ( 20km) - (0.40€/km entre chaque vacation)Contrat proposé : CDI à temps partiel ou temps plein, semaine et weekendHoraires de travail : A définir avec l'agence lors de l'entretien.Sous la responsabilité d'un chef de secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile de personnes âgées dépendantes, personnes en situation de handicap, personnes en perte d'autonomie, pour réaliser des missions telles que :- Accompagnement des personnes dans la réalisation des tâches quotidiennes,- Accompagnement des personnes dans la réalisation des actes d'hygiène de vie et de confort,- Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité,- Préparation et aide à la prise des repas, - Effectuer les courses, ...Vous pouvez postuler pour rencontrer l'employeur lors d'un job dating le 3 juin à 9h à l'agence France Travail de Gaillac.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 25H/semaineTravail en journée
Salaire
20 à 49 salariés
PROMAID, société prestataire d'aide à domicile et service à la personne, est une entreprise familiale depuis plus de 18 ans en région Occitanie. Nos services de proximité nous permettent de privilégier les relations humaines, au coeur de toutes nos interventions et de nos interactions, que ce soit auprès de nos bénéficiaires comme de nos collaborateurs. Attentifs à votre recherche d'emploi, nous veillons à vous proposer un poste adapté à votre quotidien et à vos choix de vie.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.