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Résumé du poste
Un acteur majeur du secteur des services recrute un(e) Directeur(trice) d'Agence à Asnières-sur-Seine. Ce poste stratégique consiste à piloter un centre de profit de 80 collaborateurs, garantir la rentabilité et développer la satisfaction client. Le candidat idéal doit avoir une expérience significative en gestion de profit et un Bac+4/5 en commerce ou management. Une solide capacité à inspirer et mobiliser des équipes est requise.
Qualifications
- Expérience confirmée de 7 ans minimum dans la gestion d'un centre de profit.
- Capacité à manager une équipe pluridisciplinaire.
- Orientation business et capacité à mobiliser des équipes.
Responsabilités
- Piloter l'activité économique de l'agence.
- Développer les compétences et la cohésion des équipes.
- Garantir la satisfaction client et la qualité de service.
- Suivre les KPI et mettre en place des actions correctives.
Connaissances
Formation
Notre client est un acteur majeur du secteur ascensoriste, qui existe depuis plus de cent ans. Leader mondial son implantation française est plébiscitée par ses usagers.
Nous recrutons un(e) Directeur(trice) d'Agence pour piloter un centre de profit stratégique dans le secteur des services BtoB. Basé(e) à Asnieres, vous prendrez la responsabilité d'une entité de 80 collaborateurs générant un chiffre d'affaires de 20 millions d'euros. Votre rôle : piloter l'activité, incarner le leadership local, et porter la croissance durable du site.
Vos missions
En lien direct avec la Direction Régionale, vous êtes responsable de la performance économique, humaine et opérationnelle de votre agence.
Vos responsabilités incluent notamment :
Stratégie & Business
Définir et piloter le plan de développement de l'agence.
Garantir la rentabilité du centre de profit : chiffre d'affaires, marge, coûts.
Identifier de nouveaux relais de croissance (secteurs, clients, territoires).
Management
Manager et fédérer une équipe pluridisciplinaire de 80 personnes : encadrants, opérationnels, fonctions support.
Développer les compétences, la cohésion et la performance de vos équipes.
Créer une culture d'engagement, d'autonomie et de responsabilité.
Relation client & Développement commercial
Garantir la qualité de service et la satisfaction client.
Piloter les grands comptes locaux et développer des partenariats durables.
Répondre aux appels d'offres et négocier les contrats.
Pilotage opérationnel
Suivre les indicateurs de performance (KPI) et mettre en oeuvre les plans d'action correctifs.
Garantir la conformité réglementaire et la sécurité des interventions.
Assurer la bonne coordination des équipes internes et des prestataires.
Formation supérieure (bac+4 / 5), idéalement en commerce, management ou ingénierie.
Expérience confirmée (7 ans minimum) dans la gestion d'un centre de profit dans un environnement de services (propreté, sécurité, facility management, intérim, logistique, etc.).
Excellent manager, vous avez démontré votre capacité à mobiliser des équipes nombreuses et hétérogènes.
Orientation business affirmée, vous aimez les environnements exigeants, les challenges de croissance et de transformation.
Vous êtes idéalement implanté(e) ou mobile sur le secteur : Asnieres (92)
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.