Des tests informatiques et linguistiques pointus
Des profils internationaux et multilingues
En tant que Chargé(e) de Projets & Veille Concurrentielle, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion et l'optimisation des processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec les consultantes. Vous avez pour mission de rechercher et de sélectionner les meilleurs talents pour intégrer notre base de données.
Rémunération brute annuelle : +/- 28k sur 12 mois.
Horaires : 9h-18h.
Avantages : Tickets restaurant, 12 RTT, environnement de travail dynamique et agréable dans un espace de coworking avec événements mensuels.
Localisation : Paris, 12ème arrondissement, à deux pas de Cour Saint Emilion.
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Type de poste :
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Descriptif du poste :
En tant que Chargé(e) de Projets & Veille Concurrentielle, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion et l'optimisation des processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec les consultantes. Vous avez pour mission de rechercher et de sélectionner les meilleurs talents pour intégrer notre base de données.
Chaque membre de notre équipe est capable de vous fournir un service personnalisé et un suivi régulier. Toutes les candidatures sont traitées individuellement par notre équipe, car nous croyons que l’aspect humain est crucial dans notre travail. Pour cette raison, nous considérons que l’aspect personnel est aussi important que l’expérience professionnelle.
L'équipe Dorothy Danahy est unique par son expérience multiculturelle. Les tests linguistiques sont assurés par nos consultants bilingues, ce qui nous permet d’évaluer immédiatement vos compétences linguistiques et votre potentiel.
Grâce à notre qualité de service, un nombre croissant de nos candidat(e)s nous recommandent à leurs amis ou collègues. Chaque candidature bénéficie d'une attention particulière, et nous vous tenons informé(e) tout au long du processus de recrutement.
Dorothy Danahy SAS
8 rue des Pirogues de Bercy+33 (0) 1 47 20 13 13
paris@dorothydanahy.com
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.