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AIDE A DOMICILE -ALRANCE - VILLEFRANCHE DE PANAT (12430) (H/F)
Résumé du poste
Une organisation de services à domicile recherche un employé pour le maintien auprès des personnes âgées et en situation de handicap. Vous serez responsable de l'entretien du logement et de l'accompagnement social. CDD du 03/09/2025 au 30/09/2025, 26h par semaine, avec une rémunération d'environ 11,88 € de l'heure. Un tutorat est proposé pour l'intégration. Remarques: permis B exigé.
Prestations
Qualifications
- Sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance requis.
- Qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation demandées.
Responsabilités
- Maintenir l'autonomie des personnes âgées.
- Accompagner dans la vie sociale.
- Entretenir le logement et le linge.
Connaissances
Formation
Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. Vous assurez l'entretien du logement et du linge. Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties). Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social.
Il est basé sur les communes d'Alrance et Villefranche de Panat.
- Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, et des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation.
- Débutant accepté
- CDD du 03/09/2025 au 30/09/2025 - 26h hebdo
- Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat
- Rémunération selon la convention collective de la BAD
- Permis de conduire B et véhicule personnel exigés (indemnités kilométriques)
- Travail du lundi au vendredi (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures)
- Mutuelle et prévoyance
- Équipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel)
- Accès à la plateforme GIFTEO
- Candidature à adresser par mail : servicerecrutement@fede12.admr.org
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros sur 12 mois
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
ADMR, réseau de 49 associations réparties sur le département de l'Aveyron, habilité à développer des prestations adaptées auprès des personnes âgées et/ou en situation de handicap, des familles.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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