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Affaires Reglementaires jobs in France

Mécanicien automobile H/F

CRIT

Lezoux
On-site
EUR 22,000 - 30,000
4 days ago
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Technicien de maintenance mécanique H/F

CRIT

Lure
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EUR 20,000 - 40,000
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Technicien d'Usinage H/F

J.B Précision

Saint-Étienne
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EUR 36,000 - 43,000
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Usineur (H/F)

PROMAN 090

Belfort
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EUR 20,000 - 40,000
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Chargé Gestion des Réseaux (F/M/X) - Seurre (21)

SAUR

Dijon
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EUR 25,000 - 31,000
4 days ago
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Conducteur de ligne (H/F)

CRIT

Arras
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EUR 20,000 - 40,000
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Conducteur de ligne (H/F)

PARTNAIRE

Pouzauges
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EUR 20,000 - 40,000
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Maçon VRD H/F

OPTINERIS LOIRET

Fleury-les-Aubrais
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Menuisier F/H

SYNERGIE

Grenoble
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Conducteur de ligne de fabrication (h/f)

ADECCO FRANCE

Caen
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EUR 20,000 - 40,000
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Mécanicien / Mécanicienne agricole

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La Ferté-en-Ouche
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Saint-Ouen-l'Aumône
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Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

ESARIS INDUSTRIES - SITE THIVEND

Charlieu
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Mansle-les-Fontaines
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ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

Lons-le-Saunier
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Skiman / Skiwoman

France Travail

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ADEQUAT INTERIM

Chambéry
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Régleur de machines d'usinage F/H

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Saint-Martin-lez-Tatinghem
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Maçon TP VRD Bordeaux (33) F/H

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Mérignac
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Job summary

Une entreprise de services automobiles recherche un(e) mécanicien(ne) automobile pour renforcer son équipe à Lezoux. Vous serez chargé(e) de l'entretien, du diagnostic et de la réparation des véhicules. Le candidat idéal possède un BEP/CAP en mécanique automobile, est rigoureux et autonome. Le poste est en CDI, avec un salaire brut annuel de 22 000 € à 30 000 €.

Qualifications

  • Expérience souhaitée en tant que mécanicien automobile.
  • Permis B obligatoire.
  • Débutants acceptés si motivés.

Responsibilities

  • Réaliser l'entretien courant et les révisions de véhicules.
  • Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques.
  • Réparer et remplacer les pièces défectueuses.
  • Effectuer les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des véhicules.
  • Conseiller les clients sur les réparations et l'état général de leur véhicule.
  • Garantir la qualité des interventions.

Skills

Capacité à diagnostiquer les pannes
Autonomie
Rigoureux(se)
Organisation

Education

BEP/CAP/Bac Pro en mécanique automobile
Job description
Offre n° 200WCBW Mécanicien automobile H/F

Nous recherchons pour notre client, un mécanicien automobile H/F pour renforcer son équipe. Vous serez chargé(e) de l'entretien, du diagnostic et de la réparation des véhicules, dans le respect des normes de sécurité et de qualité.

Missions principales :
  • Réaliser l'entretien courant et les révisions de véhicules (vidanges, contrôle des niveaux, changement de filtres, etc.).
  • Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques.
  • Réparer et remplacer les pièces défectueuses.
  • Effectuer les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des véhicules.
  • Conseiller les clients sur les réparations à effectuer et sur l'état général de leur véhicule.
  • Garantir la qualité des interventions et veiller au respect des délais.
Profil recherché :
  • Expérience souhaitée en tant que mécanicien automobile (débutants acceptés si motivés).
  • Formation BEP/CAP/Bac Pro ou diplôme équivalent en mécanique automobile.
  • Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires.
  • Rigoureux(se), autonome et organisé(e).
  • Permis B obligatoire.

Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de mécanicien automobile. Sera reprend contact avec vous dès réception de votre CV.

Conditions de travail :

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée

Salaire :
  • Salaire brut annuel de 22 000 € à 30 000 € sur 12 mois
Profil souhaité :
  • 2 ans d'expérience – cette expérience est indispensable
Informations complémentaires :
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

3 à 5 salariés

  • 1
  • ...
  • 49
  • 50
  • 51
  • ...
  • 400

* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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