REFERENT FAMILLE (H/F)

CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE; Saint-André; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un centre d'action sociale local à Saint-André recherche un employé qualifié en action sociale pour un contrat à durée déterminée de 3 mois. Le candidat doit être diplômé d'un Bac+2 dans le domaine social et être capable de travailler avec les familles en mettant en place des actions communautaires. Les responsabilités incluent la coordination des services, le soutien aux familles et la promotion du dialogue social. Le salaire brut mensuel est compris entre 1802 et 2000 euros.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation Bac+2 obligatoire.

Responsabilités

• Accompagner, promouvoir et mettre en place des actions auprès des familles.
• Assurer la coordination des actions collectives et individuelles.
• Favoriser le dialogue avec les habitants et les partenaires.

Connaissances

METHODOLOGIE PROJET

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formation

Bac+2 ou équivalents Assistance service social

Bac+2 ou équivalents Travail social- MONITEUR EDUCATEUR / ES / EJE

Description du poste

Vous recevrez les familles dans le centre social pour de l'écoute et de la mise en place d'un accompagnement.Pour répondre à l'agrément de la structure et pouvoir travailler dans leur structure, vous avez OBLIGATOIREMENT bac +2 dans le domaine social.Vos missions seront multiples :- Accompagner, susciter, promouvoir, soutenir, et mettre en place des actions auprès des familles, en cohérence avec le projet social du centre social- Assurer la coordination de l'ensemble des actions collectives ou individuelles et des services relevant du champ de la famille et de la parentalitéLes objectifs sont :- Favoriser le dialogue avec les habitants et les partenaires- Recenser l'émergence des besoins- Repérer les problématiques familiales- Conduire des actions permettant de renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux et de travailler à la cohésion sociale et l'insertion des familles dans leur environnement.

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Assistance service social- ou BTS ESF Cette formation est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Travail social- MONITEUR EDUCATEUR / ES / EJE Cette formation est indispensable

Compétences

• METHODOLOGIE PROJET Cette compétence est indispensable
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

100 à 199 salariés

Le Centre communal d'action sociale (CCAS) de Saint-André est un établissement public administratif.Le cœur de l'action est principalement dans la lutte contre l'exclusion (notamment aides alimentaires, mise en œuvre des solidarités et de l'aide sociale au profit des habitants de la commune), soutien aux seniors.