Référent.e chantier Espaces verts (H/F)

SAPRENA; Montagne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'entretien des espaces verts recherche un(e) Référent.e chantier. Vous serez responsable de l'entretien des espaces verts et de l'encadrement d'une équipe de 3 personnes. L'expérience dans les espaces verts est requise, ainsi qu'un permis B. La rémunération est de 1 900 à 1 910 € brut mensuel avec des avantages tels que participation et indemnité de transport. Le poste est en CDI, 35 h/semaine.

Prestations

Titres restaurant

Indemnité transport

Complémentaire santé

CSE

Qualifications

• Expérience dans les espaces verts ou encadrement de chantiers.
• A l'aise avec le matériel d'entretien.
• Sens de l'organisation et autonomie.

Responsabilités

• Assurer l'entretien des espaces verts.
• Coordonner une équipe de 3 personnes.
• Garantir la qualité des prestations et la sécurité.

Connaissances

Tailler les arbres

Techniques d'engazonnement

Permis B – Véhicule léger

Description du poste

Offre n° 201LBWS Référent.e chantier Espaces verts (H/F)

Actualisé le 12 décembre 2025

Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

En véritable relai du chef de chantier, vous assurez le bon déroulement des opérations sur le terrain et veillez à garantir la qualité des prestations, la sécurité des équipes et le respect des délais.

Responsabilités : Vous assurez l'entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, binage, débroussaillage…) et maîtrisez l'utilisation du matériel adapté (tondeuse tractée, débroussailleuse, taille-haie, etc.). En tant qu'encadrant, vous animez et coordonnez une équipe de 3 personnes, contrôlez l’avancée du chantier, veillez à la bonne exécution et à la sécurité.

Profil : Expérience dans les espaces verts ou encadrement de chantiers. Sens de l’organisation, autonomie, esprit d’équipe. À l’aise avec le matériel d’entretien. Permis B indispensable.

Avantages : L’entreprise vous accompagne dans votre évolution (formations, permis BE, …).

Type de contrat

CDI, 35 h/semaine, Travail en journée.

Rémunération

• Salaire brut mensuel de 1 900 à 1 910 € sur 12 mois
• Intéressement/participation
• Indemnité transport
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé
• CSE

Compétences techniques

• Tailler les arbres
• Techniques d'engazonnement
• Permis B – Véhicule léger (indispensable)

Qualités professionnelles

• Esprit d’équipe
• Organisation et priorisation
• Rigueur et précision

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2)
• Secteur d'activité : Aide par le travail

Cette entreprise est une entreprise adaptée. Elle permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.

A compétences égales, priorité donnée aux candidatures des demandeurs d'emploi en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l’article L.5212‑2 du Code du travail.