Descriptif du poste
PRINCIPALES MISSIONS :
Titulaire du diplôme d’état d’infirmier(e), vous contribuerez, à la réalisation des missions du service du contrôle médical :
- Expertise infirmière, analyse de la qualité de la prise en charge du patient et gestion du risque maladie
- Réaliser les visites et les contrôles infirmiers dans son champ d’activité
- Appliquer les procédures de travail et de contrôle en vigueur dans le champ d’activité
- Analyser la qualité de la prise en charge des assurés tout au long de leur parcours de santé pour s'assurer de la pertinence des actes et de la continuité des soins
- Analyser les dossiers, valider leur complétude et leur conformité aux exigences réglementaires.
- Réaliser l'instruction de dossiers de contrôle pour vérifier la conformité de l'activité des professionnels de santé, des établissements de soins avec la réglementation et les demandes de prestations
- Apporter son expertise technique sur la nomenclature des actes et prestations dans le champ infirmier et notamment lors des commissions paritaires infirmières
- Actions de promotion de la santé et de sensibilisation à la prévention auprès des assurés
- Mettre en place les programmes de prévention et d'accompagnement en santé destinés aux assurés, visant à améliorer leur état de santé et à prévenir les maladies
- Mener les actions de la caisse visant à améliorer l'organisation des soins sur les territoires et à favoriser une prise en charge coordonnée des patients
- Informer les assurés sur les bonnes pratiques de santé en les encourageant à adopter des comportements favorables dans le cadre de la promotion de la santé
Descriptif du profil
PROFIL RECHERCHE : H/F
- Diplôme d’Etat d’Infirmier ou avoir l’autorisation d’exercer sans limitation dans les conditions prévues par le code de la santé publique.
Connaissances générales :
- Méthodologie, les outils informatiques et bureautiques utilisés dans son champ d’activité.
- Organisation, le fonctionnement et les missions des services de contrôle médical
- Contexte, enjeux et acteurs du territoire
- Permis B obligatoire
Conditions de recrutement et avantages annexes:
- Rémunération mensuelle brute : 2 550,94 €
- Rémunération annuelle brute : 33 162,26 €
- 13ème mois versé en deux fois
- Poste à pourvoir en février-mars 2026
- RTT
- Intéressement - plan épargne entreprise
- Retraite supplémentaire
- Télétravail possible
- Restaurant d'entreprise
- Chèques vacances