Couvreur-Zingueur (F / H)

ADEQUAT NEVERS; Nevers; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Couvreur Zingueur (F / H) pour poser ou réparer des éléments de couverture, garantir l'étanchéité et l'isolation des chantiers. Les candidats doivent posséder un CAP, BEP ou BAC PRO en couverture du bâtiment et des règles de sécurité. Différents avantages sont inclus, tels que des primes collectives et individuelles, une intégration rapide, et des aides dédiées. Ce poste offre des opportunités de formation et d'évolution importantes.

Prestations

Taux horaire fixe

10% de fin de mission

Primes collectives et individuelles

Participation aux bénéfices

Aides au logement

Services de garde d'enfants

Qualifications

• De formation CAP / BEP / BAC PRO / BP couverture du bâtiment, couvreur-zingueur, étanchéité du bâtiment et travaux publics ou expérience similaire.
• Maîtriser les règles de sécurité sur le chantier.

Responsabilités

• Poser ou réparer les éléments de couvertures sur des chantiers.
• Assurer l'étanchéité et l'isolation thermique des zones de couverture.
• Fixer les systèmes d'évacuation d'eaux pluviales.

Connaissances

Maîtrise des règles de sécurité

Formation

CAP / BEP / BAC PRO / BP couverture du bâtiment

Description du poste

Description du poste

Notre agence Adéquat Nevers recrute des nouveaux talents : Couvreur Zingueur (F / H)

Missions :

• Poser ou réparer les éléments de couvertures : ardoises, tuiles, tôles, aluminium sur des chantiers neufs ou réhabilitation
• Réaliser et assurer l'étanchéité et l'isolation thermique des zones de couverture
• Fixer les systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, lucarnes et des raccords de cheminée)

Profil recherché

Profil :

• De formation CAP / BEP / BAC PRO / BP couverture du bâtiment, couvreur-zingueur, étanchéité du bâtiment et travaux publics ou avoir une expérience similaire sur le poste
• Maîtriser les règles de sécurité sur le chantier

Rémunération et avantages :

• Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
• Primes collectives et / ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
• Acompte de paye à la semaine si besoin,
• Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
• Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 03 86 38 10 82

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