Chef d'équipe atelier carrosserie - Véhicules de Loisirs (H/F)

LYON ACCESSOIRES; Chassieu; Sur place; EUR 29 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en carrosserie recherche un Chef d'équipe pour son atelier de véhicules de loisirs. Le candidat doit avoir une expérience en gestion d'équipe, ainsi qu'une expertise technique en carrosserie. Le poste propose un contrat CDI, un salaire fixe compris entre 29,5K et 30K euros annuels, et implique une variété de responsabilités techniques et d'encadrement.

Prestations

Programme d'intégration et de formation

Qualifications

• Titulaire d'un Bac Pro Technique pertinent.
• Expérience en encadrement souhaitée.
• Polyvalent(e) sur la carrosserie, électricité embarquée ou aménagement intérieur.

Responsabilités

• Organiser l'atelier et répartir le travail.
• Assurer la qualité et les délais de production.
• Encadrer et former une équipe de techniciens.

Connaissances

Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique

Animer, coordonner une équipe

Comprendre, interpréter des données et documents techniques

Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients

Planification de la production

Formation

Bac Pro Technique (Carrosserie)

Description du poste

Chef d'équipe atelier carrosserie - Véhicules de Loisirs (H/F)

Chef d'équipe atelier carrosserie - Véhicules de Loisirs (H/F) 69 - CHASSIEU

Offre n° 196LCWM
Chef d'équipe atelier carrosserie - Véhicules de Loisirs (H/F)

Rejoignez un atelier à taille humaine, au coeur d'un univers technique passionnant.Notre Centre Technique, spécialisé dans la réparation et l'aménagement de véhicules de loisirs (camping-cars, vans, fourgons aménagés), recherche son futur Chef d'Équipe Atelier Carrosserie (H/F).En étroite collaboration avec le Directeur du Centre, vous jouez un rôle clé dans l'organisation de l'atelier, l'animation de l'équipe et la satisfaction client.Vos missions :Production technique :- Réparation et remplacement d'éléments extérieurs et intérieurs de carrosserie- Menuiserie, plomberie, électricité embarquée, pose d'accessoires- Contrôle qualité, essais, restitution des véhiculesEncadrement & coordination avec le Directeur :- Organisation des chantiers et répartition du travail- Suivi de la productivité, qualité et délais- Accompagnement, formation et montée en compétence de l'équipe (2 à 3 techniciens)- Participation à l'élaboration des plannings- Remontées régulières d'informations au Directeur du CentreEnvironnement de travail :- Bon usage des outils, propreté de l'atelier- Sécurité des véhicules et des personnes- Relations avec fournisseurs, transporteurs et prestatairesVotre profil :Titulaire d'un Bac Pro Technique, vous êtes un(e) technicien(ne) confirmé(e), polyvalent(e) sur les aspects techniques tels que la carrosserie, l'électricité embarquée ou l'aménagement intérieur.Issu(e) d'un environnement exigeant (automobile, poids lourd, nautisme, BTP...), vous avez une première expérience en encadrement ou un vrai sens du management de proximité. Autonome, rigoureux(se) et orienté(e) service, vous appréciez le travail en équipe et les échanges directs avec la direction du site.Vous vous reconnaissez? Alors rejoignez l'aventure et venez partager notre passion !Avec notre solide programme d'intégration et de formation nous vous aiderons à vous épanouir dans ce métier.Rémunération fixe entre 29.5K à 30K (selon profil) + Prime atelier

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 29500.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Carrosserie

Compétences

• Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique
• Adapter, planifier et coordonner les phases du processus de production
• Animer, coordonner une équipe
• Apporter une assistance technique aux équipes
• Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs
• Assurer la maintenance, gérer une structure
• Caractéristiques des matériaux de carrosserie
• Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
• Comprendre, interpréter des données et documents techniques
• Convaincre en argumentant avec un ou plusieurs interlocuteurs
• Développer des stratégies pour la gestion des pics d'activité
• Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe
• Gérer les horaires du personnel pour assurer une couverture complète
• Gérer les rendez-vous et l'agenda des clients
• Organiser et contrôler l'activité d'équipes selon les priorités et les aléas
• Planification de la production
• Planifier les horaires de travail en fonction des pics d'activité
• Planifier les opérations de production selon les commandes
• Préparer du matériel en prévision d'un travail
• Respecter et faire respecter les normes environnementales
• Réaliser des opérations de carrosserie ou de peinture
• Réaliser une opération de maintenance
• Réparation de carrosserie
• Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
• Sensibiliser et former les personnels aux consignes de sécurité et de prévention
• Superviser des opérations, des actions
• Superviser la gestion des stocks
• Veiller au respect des normes de sécurité

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de leadership
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Le Groupe Narbonne a créé en 2002 le premier Réseau de 9 Centres Techniques Carrosserie (CT Carr) spécialisés dans les métiers de la réparation de camping-cars et dans la vente de pièces détachées.Mme Éloïse BOYADJOGLOU

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