Business Developer Btob - Enseignement Supérieur H / F

Job Link; Malakoff; Sur place; EUR 32 000 - 44 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en développement commercial recherche un(e) commercial(e) BtoB pour un poste en CDI à Paris. Vous aurez pour missions de prospecter de nouveaux partenaires, développer un portefeuille client et fidéliser les comptes existants. Un Bac +3 et une expérience de 1 à 3 ans en BtoB sont requis. La rémunération est de 32K€ fixe avec un variable de 10 à 12K€ selon les objectifs.

Prestations

Tickets restaurant

Remboursement partiel du titre de transport

Primes sur objectifs

Qualifications

• 1 à 3 ans d'expérience dans un environnement commercial BtoB ou BtoC.
• Pugnace, réactif(ve) et orienté(e) résultats.
• Capable de travailler sous pression avec des objectifs mensuels.

Responsabilités

• Prospecter de nouveaux partenaires en BtoB via le phoning et LinkedIn.
• Développer un portefeuille solide de clients.
• Fidéliser les comptes existants et identifier des opportunités d'upsell.
• Déposer et gérer des offres sur les jobboards spécialisés.
• Collaborer avec les Chargés d'admission pour garantir le matching optimal.
• Valoriser les formations auprès des RH.
• Animer des événements de recrutement sur le campus.
• Suivre les performances via des KPIs rigoureux.

Connaissances

Prospection BtoB

Utilisation de LinkedIn

Communication efficace

Maîtrise de Salesforce

Formation

Bac +3 minimum

Description du poste

Présentation du poste et description des tâches Rattaché(e) au service des relations entreprises, vous serez au coeur de la stratégie de développement commercial en BtoB, avec une forte autonomie et une dynamique de conquête. Voici vos missions principales : - Prospecter de nouveaux partenaires en BtoB via le phoning, LinkedIn et la participation à des forums emploi - Développer un portefeuille solide et sourcer activement les besoins des entreprises en alternance - Fidéliser les comptes existants en identifiant des opportunités d'upsell - Déposer et gérer des offres sur les jobboards spécialisés - Collaborer avec les Chargés d'admission pour garantir le matching optimal entre candidats et besoins identifiés - Valoriser les formations proposées auprès des RH et des décideurs - Mettre en place et animer des événements de recrutement sur le campus - Suivre vos performances à travers des KPIs rigoureux et assurer le reporting dans les outils de gestion interne Type de contrat et durée de la mission Poste en CDI à pourvoir immédiatement Horaires de travail : 9h à 18h Statut non cadre Rémunération et avantages 32K€ fixe + variable entre 10 et 12K€ selon les objectifs atteints Primes sur objectifs avec système de paliers Tickets restaurant, remboursement partiel du titre de transport Accessibilité géographique Le poste est situé dans Paris facilement accessible en transports en commun Coordonnées du recruteur Pour postuler, merci de contacter Alison à l'adresse suivante : @.

Nous recherchons de véritables commerciaux qui ont l'agnac et savent faire la différence. - Vous êtes titulaire d'un Bac +3 minimum - Vous avez entre 1 et 3 ans d'expérience dans un environnement commercial BtoB (ou à défaut BtoC) - Vous êtes pugnace, réactif(ve), rigoureux(se) et orienté(e) résultats - Vous êtes capable de travailler efficacement sous pression avec des objectifs mensuels - Une première maîtrise de Salesforce serait un plus