Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

MIA GESTION; Nice; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une résidence familiale à Nice recherche un(e) aide-soignant(e) en CDI à temps plein. Les missions incluent des soins personnalisés aux résidents, le respect de leur bien-être et le travail en équipe. Un diplôme d'aide-soignant est requis. Salaire mensuel de 2300 à 2400 Euros. Cette offre est idéale pour ceux qui ont un bon esprit d'équipe et aiment aider les autres.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Diplôme d'aide soignant requis.

Responsabilités

• Effectuer les soins de nursing.
• Accueillir, informer et accompagner les résidents.
• Participer à l'élaboration du projet de vie et de soins.
• Assurer l'hygiène et le bien-être des résidents.
• Fournir des soins préventifs et palliatifs.
• Respecter les règles de confidentialité.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Distribuer les repas et collations

Mesurer les paramètres vitaux

Réaliser des soins d'hygiène corporelle

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant

Description du poste

Offre n° 197SVRF
Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

Nous recherchons pour notre résidence familiale et à taille humaine, idéalement située à Nice un/une aide soignant(e) en CDI à temps plein (35h en moyenne par semaine). MEDIFAR est une entreprise familiale fondée sur des valeurs d'accompagnement bienveillant et de haute qualité. Notre résidence, située proche de toutes les commodités (tram/bus) et dans un cadre calme est dotée de tout le confort et les équipements permettant un accueil optimal de nos 40 résidents. Le candidat retenu sera chargé de fournir des soins personnels aux résidents. Nous recherchons quelqu'un d'empathique, organisé et capable de travailler en équipe. Un diplôme d'aide soignant, d'aide-mé...dico psychologique ou d'accompagnant éducatif et social est requis et une expérience préalable dans le domaine des soins est un plus. Vous travaillez en 10h par jour, sur un roulement de 15 jours (une semaine 30h et une semaine 40h). Vous êtes 3 soignants par jour + 1 AS de semaine de 08h00 à 15h00 du mardi au samedi. Une semaine sur deux vous êtes en repos le samedi, dimanche et lundi.

Missions principales:

• Effectuer les soins de nursing
• Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage
• Participer à l'élaboration, la révision et la mise en œuvre du projet de vie et de soins personnalisé du résident
• Assurer l'hygiène et le bien-être des résidents
• Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation
• Fournir des soins préventifs et palliatifs aux patients, observer et transmettre l'état de santé du résident
• Respecter les règles de confidentialité et de sécurité des données
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer le meilleur accompagnement possible pour les résidents
• Entretenir le matériel et l'environnement du résident
• Recueillir et transmettre toute information ou observation utile à la prise en charge continue des soins du résident
• Participer à la démarche qualité et de certification, aux groupes de travail et aux formations

Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe.

Type de contrat : CDI

Contrat travail Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée

• Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Aide-soignant. Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne. Cette compétence est indispensable
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale. Cette compétence est indispensable
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier. Cette compétence est indispensable
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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