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Una empresa de seguridad en Zaragoza busca un/a Técnico/a de Sistemas de Seguridad para instalar y mantener sistemas de seguridad como intrusiones y CCTV. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa, un horario intensivo de 08:00h a 16:00h, y un salario competitivo. Buscamos personas motivadas con interés en aprender y desarrollarse en un entorno profesional. Se ofrece formación continua, seguro médico después del primer año y un buen ambiente laboral.
TECNICO/A SISTEMAS DE SEGURIDAD
INSCRÍBETE
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ZARAGOZA - En nuestra empresa, podrás desarrollar tareas de instalación de sistemas de seguridad (intrusión, contraincendios, CCTV...).
Tipo de contratación: Indefinido - Jornada completa.
Horario: 08:00h - 16:00h.
Incorporación: Inmediata.
Ámbito: Instalación y mantenimiento de sistemas de seguridad.
Grupo SIC24 es una empresa líder en el sector de la seguridad, con 22 años de experiencia y una amplia presencia en España. Nuestra sede se encuentra en Lérida y contamos con delegaciones en Zaragoza y Tarragona, con un equipo de más de 200 profesionales comprometidos con la seguridad y la excelencia.
Seguimos creciendo y buscamos personas implicadas, motivadas y con ganas de desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico y en constante evolución.
Si quieres formar parte de un equipo referente en el sector y contribuir a nuestro crecimiento, ¡te estamos buscando!
Valoramos candidaturas sin experiencia previa, pero con interés real por aprender el oficio, formarse en el sector de la seguridad y crecer profesionalmente.
Porque en SIC24 creemos firmemente, que el motor de nuestra empresa son las personas.
Por eso, apostamos por personas con iniciativa, compromiso y ganas de crecer profesionalmente, que compartan nuestros valores y quieran formar parte de un proyecto sólido y en constante evolución.
Forma parte de una gran familia.
¿Más preguntas? Si tienes alguna duda al cumplimentar el cuestionario, contacta con nosotros en el 900 123 024.
¿Dónde estamos?
LLEIDA | REUS | ZARAGOZA
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* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.