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Financial Controller
Job summary
Una empresa del sector hospitality en Palma de Mallorca busca un Financial Controller con un fuerte enfoque en la gestión financiera. Los candidatos deben tener formación en económicas y al menos cinco años de experiencia en roles financieros. Se espera que lideren proyectos de análisis y reporting, impulsando procesos de transformación en el área financiera.
Qualifications
- Experiencia mínima de 5 años en roles financieros.
- Capacidad de impulsar procesos de transformación.
- Experiencia en control de procedimientos y elaboración de cuadros de mando.
Responsibilities
- Liderar proyectos para mejorar forecast y reporting.
- Supervisar el control presupuestario del grupo.
- Facilitar la toma de decisiones por parte de la Dirección.
Skills
Education
Empresa del sector hospitality con presencia internacional.
Palma de Mallorca (Spain)
- Profesional orientado a la gestión rigurosa y con doble reporte dentro de la compañía.
- Formación superior en económicas, con alto grado de especialización en finanzas y al menos 5 años de experiencia.
- Enfoque tecnológico para impulsar un proceso de transformación en el área de finanzas.
- Control analítico de procedimientos y participación activa en la elaboración del cuadro de mando económico-financiero.
- Liderar proyectos para mejorar forecast, análisis y reporting; supervisar el proceso de control presupuestario del grupo, cumpliendo en tiempo y forma con los estándares y plazos de la compañía.
- Desarrollo y seguimiento analítico para facilitar la toma de decisiones por parte de la Dirección.
- Seguimiento de los objetivos de RRHH de su área, considerando los objetivos anuales de la organización.
- Formación superior en económicas o disciplina afín, con especialización en finanzas.
- Experiencia mínima de 5 años en roles financieros.
- Fuerte orientación tecnológica y capacidad de impulsar procesos de transformación.
- Perfil analítico con experiencia en control de procedimientos y elaboración de cuadros de mando económico-financiero.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.