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Una empresa líder en energía busca un profesional para el área de Gestión Contractual en Madrid. Se requiere experiencia en gestión contractual o compras, así como un grado en ADE o similar. El candidato ideal debe tener al menos un año de experiencia y un nivel de inglés B2 o superior. Ofrecemos un contrato temporal y un ambiente de trabajo híbrido destinado a fomentar el crecimiento personal y profesional.
At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information. We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.
Equipo: Gestión Contractual / Modelo Operativo Movilidad. Localización: Campus Repsol Madrid, España. Nivel de experiencia: +1 año. Tipo de trabajo: Híbrido. Requisitos: Inglés B2 o superior + Grado ADE o similares.
El área de Gestión Contractual en Movilidad de Repsol es crucial para garantizar que los acuerdos de suministro a partners y clientes, franquicias, negocios anexos… estén correctamente estructurados, se ejecuten eficientemente y se actualicen conforme a las necesidades del negocio y del mercado energético en coordinación con áreas internas de REPSOL (Compras, Jurídico, Operaciones, Ingeniería y Finanzas), Asegurando que los contratos cumplan con estándares corporativos, requisitos de seguridad y calidad, siguiendo las Condiciones Generales de Contratación del Grupo Repsol.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.