SIXT
INGENIERÍA Y PREVENCIÓN DE RIESGOS, S.L.
Tmgrupoinmobiliario
Grupo Ysondos
Orange España Servicios de Telemarketing
Grupo SIA
ITC Worldwide
Grupo Juliá
Una empresa de movilidad líder en España busca un candidato para un puesto de liderazgo. El puesto implica establecer objetivos, gestionar la flota de vehículos premium y liderar un equipo. Requiere habilidades comerciales y experiencia previa. Se ofrece un programa de formación integral y un salario base de 21,600 € brutos/año, además de beneficios exclusivos para empleados.
Quieres formar parte de la compaa lder en movilidad premium en el mundo. Tienes habilidades comerciales y quieres prepararte para un puesto de liderazgo. Te consideras una persona orientada al logro y capacitada para desarrollar equipos. Si te gustan los retos y quieres poner en marcha tu carrera en una compa f1ia internacional, Pisa el acelerador de tu carrera profesional con SIXT.
Somos un proveedor de servicios de movilidad lder a nivel mundial con una facturaci f3n de 400 mil millones de euros y aproximadamente 9.000 empleados en todo el mundo. Nuestra plataforma de movilidad ONE reúne nuestros productos SIXT rent (alquiler de veh edculos), SIXT share (pr e9stamo de veh culos), SIXT ride (servicios de taxi y ch fer) y SIXT (abon o de veh culos), dando a nuestros clientes acceso a nuestra flota de 350.000 veh edculos, a los servicios de 4.000 socios colaboradores y a unos 5 millones de conductores en todo el mundo. Est e1n presentes en m e1s de 110 pases con 2.000 estaciones de alquiler. En SIXT la experiencia y el servicio al cliente son nuestra m e1xima prioridad. Apostamos por el verdadero espr edritu empresarial y la estabilidad a largo plazo y alineamos nuestra estrategia empresarial con vis edon de futuro. Empieza con nosotros y post late ahora.
Remote Work: No
Employment Type: Full-time
Quines somos ?
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.