Una empresa agrícola innovadora en Madrid busca un profesional para supervisar y optimizar procesos agrícolas. Se requiere titulación en Ingeniería Agrónoma y al menos 3 años de experiencia en funciones similares. Ofrecen un proyecto estable con desarrollo profesional, formación continua y un buen ambiente de trabajo.
Serviços
Formación continua
Posibilidad de crecimiento
Buen ambiente de trabajo
Qualificações
Experiencia mínima de 3 años en funciones similares.
Conocimientos en fertilización, fitosanitarios y gestión de cultivos.
Valorable: experiencia en regadío, certificaciones (GlobalG.A.P., ISO), y manejo de SIG.
Responsabilidades
Supervisar y optimizar procesos agrícolas y de producción vegetal.
Coordinar ensayos de campo, análisis de suelos y seguimiento de cultivos.
Colaborar con los equipos de I+D y producción para implementar mejoras técnicas.
Gestionar relaciones con proveedores, cooperativas y organismos oficiales.
Asegurar el cumplimiento de normativas de calidad, seguridad y medioambiente.
Conhecimentos
Capacidad de análisis
Autonomía
Orientación a resultados
Formação académica
Ingeniería Agrónoma, Agroambiental, Forestal o similar
Descrição da oferta de emprego
Funciones
Supervisar y optimizar procesos agrícolas y de producción vegetal.
Coordinar ensayos de campo, análisis de suelos y seguimiento de cultivos.
Colaborar con los equipos de I+D y producción para implementar mejoras técnicas.
Gestionar relaciones con proveedores, cooperativas y organismos oficiales.
Asegurar el cumplimiento de normativas de calidad, seguridad y medioambiente.
¿Qué buscamos?
Titulación en Ingeniería Agrónoma, Agroambiental, Forestal o similar.
Experiencia mínima de 3 años en funciones similares.
Conocimientos en fertilización, fitosanitarios y gestión de cultivos.
Capacidad de análisis, autonomía y orientación a resultados.
Valorable : experiencia en regadío, certificaciones (GlobalG.A.P., ISO), y manejo de SIG.
¿Qué ofrecemos?
Proyecto estable con desarrollo profesional real.
Formación continua y participación en proyectos innovadores.
Buen ambiente de trabajo en un entorno colaborativo.
Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía.
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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.