Jobs in Gijon, United States
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Conecta con las personasAgente Telefónico en Teletrabajo(Gijón)
Descripción de la vacante
Una empresa de recursos humanos está buscando 5 personas para un proyecto comercial en Gijón. Se ofrece un contrato de 30 horas semanales, con teletrabajo y formación inicial online. Las responsabilidades incluyen venta en recepción y gestión de leads. Se valoran habilidades comunicativas y perfil comercial, y se ofrecen incentivos económicos sin límite por ventas.
Servicios
Formación
- Conexión a Internet con fibra es necesaria.
Responsabilidades
- Servicio de venta en recepción y emisión.
- Gestión de leads.
- Orientación a resultados.
Conocimientos
¿Buscas una oportunidad laboral con formación incluida y posibilidad de teletrabajo? ¡Tenemos una propuesta ideal para ti!
Desde Adecco, estamos seleccionando 5 personas para un proyecto comercial con incorporación inmediata.
Se trata de un servicio de venta en recepción y emisión, así como gestión de leads, ideal para perfiles con habilidades comunicativas y orientación a objetivos.
Si eres una persona con alta orientación a los resultados, comunicativa, ¡esta es tu oportunidad!
Te ofrecemos una jornada de 30h semanales en TELETRABAJO, yendo solo 1 día a la oficina.
Horario:
- 15:00 a 21:00
Posteriormente te incorporarás con un contrato de 2 meses con posibilidad de prórroga.
¡Te esperamos!
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas.
- Buenas habilidades comunicativas
- Habilidades ofimáticas nivel usuario
- Conexión a Internet con fibra
- Perfil comercial/ventas
- Incorporación inmediata ¡queremos conocerte ya!
- Contrato de 30h semanales con horario de tarde ¡para que puedas compatibilizar tu vida personal y profesional!
- Importantes incentivos económicos desde la primera venta y sin límite, ¡Cuánto más vendes, más ganas!
- Posibilidad real de promoción, formación y desarrollo continuo a cargo de la empresa ¡Podrás llegar donde tu quieras!
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.