Director De Rr. Hh.

EUROPAGRICULTPRODUCT SL; Valencia; Presencial; EUR 110.000 - 125.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en crecimiento en el sector agrícola busca un profesional para Recursos Humanos. La persona seleccionada será responsable de participar en procesos de selección, coordinar al personal y apoyar en la organización del equipo. Se valoran la actitud, la intuición para detectar talento y la capacidad de adaptación. Es imprescindible poseer carnet de conducir y coche propio, y el inicio es inmediato.

Formación

• Incorporación inmediata y voluntad de aprender.
• Carnet de conducir y coche propio son imprescindibles.
• Capacidad de adaptación a la dinámica de la empresa.

Responsabilidades

• Participar en procesos de selección y hacer entrevistas iniciales.
• Controlar y coordinar al personal.
• Apoyar en la organización del día a día del equipo.

Conocimientos

Buena actitud

Cumplimiento de tareas bajo presión

Intuición para detectar talento

Descripción del empleo

En EAP (EuropAgricultProduct) estamos creciendo rápido y buscamos a alguien que se convierta en nuestra referencia en Recursos Humanos.

No pedimos experiencia ni estudios específicos : buscamos una persona con intuición, actitud y compromiso. Que tenga ese sexto sentido para saber quién sí y quién no, y que sea capaz de adaptarse a la dinámica de la empresa.

Aquí no vale quedarse en la oficina : también tendrás que “tocar el barro” cuando haga falta (ayudar en almacén, atención al cliente o cualquier tarea) para conocer de primera mano cada puesto de trabajo.

Responsabilidades

• Participar en procesos de selección : revisar perfiles, hacer entrevistas iniciales, detectar talento.
• Controlar y coordinar al personal.
• Apoyar en la organización del día a día del equipo (horarios, cargas de trabajo, incidencias).
• Conocer a fondo cada área de la empresa para tomar mejores decisiones de contratación.
• Proponer mejoras en la gestión de personas y mantener comunicación constante con la dirección.

Requisitos

• Incorporación inmediata.
• Carnet de conducir y coche propio (imprescindible).
• Buena actitud, compromiso y ganas de aprender.
• Capacidad para trabajar bajo presión y con flexibilidad horaria.
• Intuición para detectar personas válidas, honestidad y valores alineados con la empresa.