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IT Systemadministrator (m/w/d)
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QPLIX GmbH
Descobre mais oportunidades do que em qualquer outro lugar. Procura mais ofertas agoraSoftwareentwickler / Softwareentwicklerin (m/w/d) Embedded, Smart Devices - Hamburg
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Softwareentwickler / Softwareentwicklerin (m/w/d) Embedded, Smart Devices
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Liga-te a headhunters e candidata-te a empregos semelhantesSoftwareentwickler / Softwareentwicklerin (m/w/d) Embedded, Smart Devices
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Softwareentwickler / Softwareentwicklerin (m/w/d) Embedded, Smart Devices - Berlin
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(Senior) Business Development Manager (m / w / d)
falkemedia GmbH & Co. KG
Investment Manager (m/w/d) – Nachhaltige Startups (VC)
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Senior AI Engineer (m/w/d) Softwareentwicklung, Agentic AI, LLM
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Investment Manager (m/w/d) – Nachhaltige Startups (VC)
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Senior AI Engineer (m/w/d) Softwareentwicklung, Agentic AI, LLM
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IT Netzwerkadministrator (m/w/d)
Resumo da oferta
Ein führendes IT-Beratungsunternehmen mit Sitz in Villingen-Schwenningen sucht einen Netzwerkadministrator (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die Planung, Installation und Betreuung von Netzwerk-Infrastrukturen. Die Position bietet ein Jahresgehalt von 45.000 - 60.000 Euro, unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub sowie Hybrid-Arbeitsmöglichkeiten. Ideale Kenntnisse in Netzwerktechnologien und Erfahrung mit Netzwerkhardware werden erwartet.
Serviços
Qualificações
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation.
- Sehr gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien und -protokollen.
- Analytische, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz.
Responsabilidades
- Planung, Installation, Konfiguration und Betreuung von Netzwerk-Infrastrukturen.
- Überwachung und Optimierung der Netzwerkperformance.
- Dokumentation der Netzwerkstruktur und durchgeführten Änderungen.
Conhecimentos
Formação académica
Ferramentas
Sie bringen fundiertes technisches Verständnis mit und fühlen sich in der Welt von Netzwerken, Servern und IT-Infrastruktur zuhause?
Dann wartet hier Ihre nächste berufliche Herausforderung auf Sie!
- Gehalt: 45 - 60.000 Euro Jahresbruttogehalt
- Unbefristete Festanstellung
- 30 Tage Urlaub
- Hybrid Work / Home Office Möglichkeiten
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Diverse weitere Corporate-Benefits
- Planung, Installation, Konfiguration und Betreuung von Netzwerk-Infrastrukturen (LAN, WAN, WLAN, VPN)
- Überwachung und Optimierung der Netzwerkperformance sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit
- Verwaltung von Firewalls, Routern, Switches und weiteren Netzwerkkomponenten
- Einrichtung und Pflege von Benutzerzugängen, Netzwerkfreigaben und Berechtigungen
- Analyse, Diagnose und Behebung von Netzwerkstörungen (2nd/3rd Level Support)
- Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und Monitoring (z. B. VLAN, Zugriffskontrollen, Patch-Management)
- Dokumentation der Netzwerkstruktur und der durchgeführten Änderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien und -protokollen (TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, VPN)
- Erfahrung mit Netzwerkhardware (Firewalls, Switches, Router) z. B. Cisco, HPE, Ubiquiti, Fortinet
- Analytische, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (für Dokumentation, Herstellerunterlagen)
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut "Great Place to Work®" ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. UnserService wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.
*Stand 03/25
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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.