Personal Assistent jobs in Philippines
Mitarbeiter im Service in der SPIEL-IN Spielhalle (m/w/d)
SPIEL-IN CASINO GmbH & Co. KG
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Anselm Winterhalter - Spedition und Omnibusbetrieb
Mitarbeiter*in für die Bereiche Kompostierung, Betriebshof und Deponie (m/w/d)
GFA Lüneburg
Mitarbeiter:in für die Sport- und Bewegungstherapie (m/w/d)
LWL-Klinik Hemer Hans-Prinzhorn-Klinik
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst
EGO Dichtstoffwerke GmbH & Co. Betriebs KG
Mitarbeiter (m/w/d) im operativen Einkauf
DIS Deutscher Industrie Service AG
Mitarbeiter/in im Vertriebsaußendienst (m/w/d)
XBK-Kabel Xaver Bechtold GmbH
Mitarbeiter in der Buchhaltung (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Connect with headhunters to apply for similar jobsHR Manager (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Mitarbeiter*in Lagerbewirtschaftung & Allrounder
Migros Gruppe
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst (Teilzeit)
Krings & Schuh GmbH New Media Business
Mitarbeiter (m/w/d) zur Unterstützung im Bereich Administration, Abrechnung sowie Organisation
M&M Militzer & Münch Indonesia
Personalmanager (m/w/d)
Alexander von Humboldt Foundation
Mitarbeiter in der Massen- und Teigherstellung(m/w/d)
Conditess Feine Kuchen GmbH
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst
Adalbert Zajadacz GmbH & Co. KG,
Pädagogische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in Vollzeit
Werkstatt im Kreis Unna GmbH
Mitarbeiter (m/w/d) im Frontoffice
SFZ Förderzentrum gGmbH
Meister:in / Techniker:in als planungsverantwortliche:r Mitarbeiter:in Leit- und Sicherungstechnik
Deutsche Bahn AG
Mitarbeiter PV Elektroinstallation (m/w/d)
Schütze + Seifert GmbH & Co. KG
INDITEX | Area HR Manager (m/w/d)
ZARA
Mitarbeiter (m/w/d) im Freiwilligen Sozialen Jahr / Bundesfreiwilligendienst - Stein
Diakoneo
HR Business Partner / HR Manager (m/w/d)
Parador
Mitarbeiter Warenverräumung (m/w/d)
EDEKA Südwest
Mitarbeiter im Service in der SPIEL-IN Spielhalle (m/w/d)
Job summary
Ein Familienunternehmen im Glücksspielsektor in Rheinland-Pfalz sucht einen Mitarbeiter für den Kundenservice, der die Gäste in einer angenehmen Atmosphäre unterstützt. Zu den Aufgaben gehören die Bearbeitung von Reklamationen und die Gewährleistung reibungsloser Abläufe in der Spielhalle. Bewerber sollten Spaß an der Arbeit mit Menschen haben und bereit sein, Schichtarbeit zu leisten.
Benefits
Qualifications
- Spaß an der Arbeit mit Menschen und Fingerspitzengefühl für einen guten Service.
- Sympathische Persönlichkeit mit selbstbewusstem Auftreten.
- Bereitschaft zur Schichtarbeit an Feiertagen.
Responsibilities
- Kundenservice für unsere Gäste in einer unkomplizierten Wohlfühlatmosphäre.
- Bearbeitung von Reklamationen.
- Verantwortung für reibungslose Abläufe in der Spielhalle.
Skills
- Kundenservice für unsere Gäste in einer unkomplizierten Wohlfühlatmosphäre
- Bearbeitung von Reklamationen
- Verantwortung für reibungslose Abläufe in der Spielhalle
- Überwachung und Dokumentation der gesetzlichen Regelungen
- Leichte Bürotätigkeiten
- Pflege und Kontrolle der Geräte
- Familienunternehmen in der 3. Generation
- Stundenlohn: 12,82€ - Nach 6 Monaten: 13,00€
- Steuerfreie Nacht- und Sonn-/Feiertagszuschläge (Stundenlohn Nachtschicht: 16,00€ / Stundenlohn Sonntags& Feiertage: 14,10€)
- Kostenlose Getränke
- Umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildungsmaßnahmen entsprechend unserem Schulungskonzept
- Sonderurlaube
- Mitarbeiterrabatte bei diversen Online-Shops
- Events für Mitarbeiter:innen
- Bargeldlose Spielhalle
- Kostenlose Dienstkleidung
- Spaß an der Arbeit mit Menschen und Fingerspitzengefühl für einen guten Service
- Sympathische Persönlichkeit mit einem selbstbewussten Auftreten
- Gute Deutschkenntnisse
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (auch an Sonn-/Feiertagen)
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten
- Mindestalter - 18 Jahre
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
job faster
Follow us
