Lohnbuchhalter jobs in États-Unis
Senior HR Manager (m/w/d)
AFC Consulting Group AG
Junior Recruiter (m/w/d) – Remote / Quereinsteiger willkommen!
HR Heroes GmbH
Mitarbeiter (m/w/d) Verkehrssicherung
Signal B
Mitarbeiter Warenverräumung (m/w/d)
REWE Gruppe
Mitarbeiter Warenverräumung (m/w/d)
REWE Gruppe
Mitarbeiter Patentbereich / Patentanwaltsfachangestellte (m/w/d)
Fritz Dräxlmaier GmbH & Co. KG
Mitarbeiter (m/w/d) für die ambulante Abrechnung – Fachgebiet Ambulante Operationen zum 01.01.2026
Artemed SE
Mitarbeiter Warenverräumung (m/w/d)
REWE Gruppe
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesMitarbeiter:in im Pastoralen Dienst (w/m/d)
Bischöfliches Generalvikariat
wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in für den Arbeitsbereich Technology-Based Assessment | Frankfu[...]
DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation
Mitarbeiter/in Kundenservice (m/w/d)
METRO Österreich
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)
Universität Bielefeld
Mitarbeiter für Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d)
ADAC e.V.
Mitarbeiter Leergut in Teilzeit (m / w / d)
Kaufland
Mitarbeiter Leitstand (m/w/d)
FERCHAU GmbH Niederlassung Potsdam
Mitarbeiter:in im technischen Erwerbermanagement
BUWOG Bauträger | Glücklich wohnen
Personalmanager (m/w/d)
JOB AG Personaldienstleistungen AG
MITARBEITER PERSONALSTEUERUNG / FAHRERBETREUUNG (M/W/D)
Elflein Transport & Logistik
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)
FERCHAU GmbH Niederlassung Potsdam
IT-Systemadministration und Mitarbeiter im IT-Support (m/w/d)
Adecco Germany
Leiter/in der EUF-Arbeitsgemeinschaft & Mitarbeiter/in der Bodengesundheitsdienst GmbH (m/w/d)
Südzucker AG
Mitarbeiter:in Frühstücksservice (m/w/d)
KAMEHA Grand Bonn Betriebsgesellschaft mbH
Mitarbeiter für den Triebwerksbereich für die Demontage, Montage und Test (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Senior HR Manager (m/w/d)
Résumé du poste
Eine internationale Unternehmensberatung in Deutschland sucht eine erfahrene Führungskraft im HR-Bereich, um die strategische Weiterentwicklung des HR-Teams zu leiten und moderne HR-Strukturen zu gestalten. Ideale Kandidaten bringen mehrjährige Erfahrung in der HR-Arbeit sowie erste Führungserfahrung mit. Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind notwendig. Das Unternehmen bietet ein wertorientiertes Arbeitsumfeld und fördert fortlaufend die Entwicklung seiner Mitarbeiter.
Qualifications
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-Funktion.
- Erste Führungserfahrung in Transformationsprozessen.
- Sicherer Umgang mit modernen HR-Tools und -Prozessen.
Responsabilités
- Strategische Leitung und Weiterentwicklung des HR-Teams.
- Beratung von Führungskräften in Personalfragen.
- Verantwortung für HR-Reporting.
Connaissances
Outils
- Strategische Leitung und Weiterentwicklung des HR-Teams
- Gestaltung und Umsetzung moderner HR-Strukturen und -Prozesse
- Beratung von Führungskräften in allen administrativen Personalfragen sowie Steuerung von Projekten in Zusammenarbeit mit der Zentrale
- Förderung von Personalentwicklung und Talentmanagement
- Verantwortung für HR-Reporting
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise im internationalen Produktionsumfeld
- Erste Führungserfahrung sowie fundiertes Know-how in Transformationsprozessen
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise ergänzt durch SAP-Kenntnisse
- Ausgeprägte soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und lösungsorientiertes Denken mit strategischem Weitblick
- Freude an crossfunktionaler Zusammenarbeit und Abstimmung mit internationalen Schnittstellen
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und auf europäischer Ebene
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse
Unser Mandant ist Teil eines internationalen Lebensmittelunternehmens mit mehreren Standorten in Deutschland. Die Gruppe steht für höchste Qualitätsstandards, nachhaltige Prozesse und eine werteorientierte Unternehmenskultur. In einem Umfeld, das von Vertrauen, Offenheit und Verantwortungsbewusstsein geprägt ist, wird kontinuierlich daran gearbeitet, Mitarbeitende zu fördern und Strukturen zukunftsfähig zu gestalten.
Wir suchen Sie als Führungskraft im Personalbereich, um die strategische Weiterentwicklung der Organisation maßgeblich mit voranzutreiben und zu gestalten.
Interessiert und neugierig, mehr zu erfahren? Dann freuen wir uns auf Ihren Kontakt!
Das Team der AFC steht Ihnen dazu jederzeit gern zur Verfügung - natürlich vertraulich und diskret per Telefon, WhatsApp oder Mail unter Bezug auf die Referenz 5385.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
plus rapidement
Suivez-nous
