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Arbeitgeber: Der Landesbeauftragte für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Rheinland-Pfalz

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Stellenausschreibung 01/2026

Beim Landesbeauftragten für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Rheinland-Pfalz (LfDI) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle im 3. Einstiegsamt (früher: gehobener Dienst) in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 75% zu besetzen:

Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.

Der Landesbeauftragte für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Rheinland-Pfalz ist in vollständiger Unabhängigkeit als oberste Landesbehörde beim Präsidenten des Landtags Rheinland-Pfalz eingerichtet. Er nimmt die Aufgaben der Datenschutzkontrolle und der Datenschutzaufsicht sowie die Wahrung des Landestransparenzgesetzes wahr.

Aufgrund seiner grundrechtlichen Verankerung ist der Datenschutz eine Querschnittsmaterie und betrifft in unterschiedlichem Ausmaß nahezu alle Gebiete in Politik, Recht und Wirtschaft. Hinzu tritt die Durchsetzung des Landestransparenzgesetzes. Dies spiegelt sich in der Tätigkeit der Stelle wider und entspricht dem breiten Aufgabenspektrum der Behörde.

Die Tätigkeit umfasst u.a.:

• Erstellung und Veröffentlichung von Pressemitteilungen
• Betreuung von Anfragen aus dem Medienbereich
• Vorbereitung und Betreuung von Pressekonferenzen und sonstiger Veranstaltungen im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit
• Kontaktpflege zu Presse und Rundfunk und sonstigen Medienbetreibern
• Konzeptionelle Weiterentwicklung der Öffentlichkeitsarbeit des Landesbeauftragten
• Organisation und Begleitung von Veranstaltungen
• inhaltliche Betreuung des Internet-Angebots
• Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit der deutschen und europäischen Datenschutzbehörden
• Koordination und Redaktion der Tätigkeitsberichte

Was wir erwarten:

• ein abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich Publizistik, Medien- oder Kommunikationswissenschaften mit überdurchschnittlichem Abschluss (mindestens Abschlussnote „befriedigend“)
• eine möglichst mehrjährige Berufserfahrung in der Öffentlichkeits- oder Pressearbeit
• eine weit überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und hohe Motivation
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie eine ausgeprägte Kooperationsbereitschaft
• Sicherheit im Auftritt und im Umgang mit Menschen
• Flexibilität und die Eigenschaft, sich rasch in wechselnde Aufgaben, Problemstellungen und Diskussionsfelder einarbeiten zu können
• Bereitschaft zur Fortbildung
• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und die damit verbundene Fähigkeit, Auffassungen in Wort und Schrift überzeugend vertreten zu können
• ein ausgeprägtes Interesse an Datenschutzpolitik, Medienentwicklungen, den gesellschaftlichen Rahmenbedingungen der Digitalisierung und Aufgeschlossenheit für Fragen der Informationstechnik

Erfahrungen im Bereich Journalismus, Social Media, in der Öffentlichkeitsarbeit von Institutionen und Einrichtungen oder gesellschaftlichen Gruppen wie Verbänden, Parteien oder Nichtregierungsorganisationen, Kenntnisse zu politischen und staatlichen Strukturen und Abläufen sowie der Arbeit von Aufsichtsbehörden sind von Vorteil. Auch wäre ein sicherer Umgang mit mediengestalterischen Softwareprodukten wünschenswert.

• eine verantwortungsvolle Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Recht, Wirtschaft und Verwaltung sowie abwechslungsreiche Aufgabenstellungen, die Arbeit im Team, einen modernen und sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• eine attraktive Vergütung mit Aufstiegsmöglichkeiten - bei Vorliegen der beamtenrechtlichen bzw. tarifrechtlichen Voraussetzungen - bis zur Besoldungsgruppe A13 / Entgeltgruppe E13 TV-L (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder)
• für Beschäftigte eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
• bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Rahmenbedingungen innerhalb der dienstlichen Möglichkeiten in Form von Heimarbeit und Reduzierung der Regelarbeitszeit
• die Möglichkeit zur Inanspruchnahme eines Dienstrad-Leasings

Der Landesbeauftragte für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Rheinland-Pfalz fördert die Gleichstellung. Bewerbungen aller Personen sind daher erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann grundsätzlich auch mit mehreren Teilzeitbeschäftigten besetzt werden.

Eine Versetzung von Beamten (m/w/d) ohne vorherige Abordnung ist nicht möglich.

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte bis zum 13. April 2026 an

Der Landesbeauftragte für den Datenschutz
und die Informationsfreiheit Rheinland-Pfalz
„Stellenausschreibung 01/2026“
Hintere Bleiche 34
55116 Mainz

Aktuelle Beurteilungen und / oder Arbeitszeugnisse bitten wir der Bewerbung beizufügen.

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Herr Fischer, Tel. 06131 8920-222, personal@datenschutz.rlp.de.

Bitte beachten Sie, dass die Rückgabe Ihrer schriftlich eingereichten Bewerbungsunterlagen nur dann erfolgt, wenn Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten Freiumschlag beifügen. Ansonsten werden Ihre Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzgerecht vernichtet. Wir bitten Sie daher, keine Originale einzureichen.

Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch elektronisch in verschlüsselter Form an die Mailadresse personal@datenschutz.rlp.de übersenden. Der öffentliche PGP-Schlüssel des Landesbeauftragten ist unter der Adresse https://www.datenschutz.rlp.de/fileadmin/datenschutz/Dokumente/Stellenangebote/pubkey_personalverwaltung_lfdi-rlp.asc abrufbar. Bitte verwenden Sie als Betreff „Stellenausschreibung 01/2026“. Ihre E-Mail sollte eine Größe von 10 MB nicht überschreiten.

Hintere Bleiche 34
55116 Mainz, Rheinland-Pfalz

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