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Job summary
Ein Unternehmen im Maschinenbau sucht einen Leiter für die Konstruktionsteams, der für die Planung und Umsetzung innovativer Konstruktionsprojekte verantwortlich ist. Gesucht wird eine Person mit technischem Studium und mehrjähriger Erfahrung im Engineering. Die Rolle erfordert Führungsstärke, Kommunikations- und Lösungsorientierung sowie das Management von Qualität und Budget. Das Unternehmen bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld in Heimerdingen.
Qualifications
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Konstruktion oder Engineering.
- Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Teams.
- Kenntnisse in Konstruktions- und Planungstools von Vorteil.
Responsibilities
- Leitung der mechanischen und elektrischen Konstruktion.
- Gesamtverantwortung für Konstruktionsprojekte im Sondermaschinenbau.
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Projektumsetzung.
Skills
Education
Tools
Fachliche und disziplinarische Führung der Bereiche Mechanische Konstruktion, Elektrische Konstruktion sowie Automatisierung / SPS-Programmierung
Gesamtverantwortung für die Planung, Koordination und Umsetzung von Konstruktionsprojekten im Sondermaschinenbau
Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Tools zur Effizienzsteigerung im Engineering
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Budgetvorgaben
Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Projektmanagement, Fertigung und Montage – als zentrale technische Schnittstelle im Unternehmen
Unterstützung bei der technischen Klärung in der Angebotsphase sowie Kundenberatung bei komplexen Projekten
Weiterentwicklung des Teams und Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit
Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konstruktion oder Engineering im industriellen Umfeld
Erfahrung in der Führung von Teams, idealerweise mit fachlich gemischten Disziplinen
Ganzheitliches technisches Verständnis über verschiedene Fachrichtungen hinweg
Kenntnisse in gängigen Konstruktions- und Planungstools (z.B. CAD-, CAE- oder Automatisierungssoftware) sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung
Ausgeprägtes Zeit- und Terminmanagement
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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