Leiter Marketing (m/w/d) in Vollzeit

Pferdesporthaus Loesdau GmbH & Co. KG; Steinhofen; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Reitsport sucht eine erfahrene Führungskraft für das Marketing. In dieser Rolle entwickeln Sie Marketingstrategien, führen ein kreatives Team und steuern Kampagnen vom Konzept bis zur Umsetzung. Eine Affinität zu Pferden ist vorteilhaft. Wenn Sie Verantwortung übernehmen und ein dynamisches Team leiten möchten, bieten wir ein attraktives Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Zusammenhalt im Team.

Leistungen

Mitarbeiterrabatte

Subventionierte Speisen und Getränke

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing.
• Erfahrung in der Führung von Teams.
• Affinität zum Reitsport.

Aufgaben

• Entwicklung von Marketingstrategien zur Steigerung der Markenbekanntheit.
• Führung und Motivation des Marketing-Teams.
• Planung und Steuerung von Marketingkampagnen.
• Erstellung und Überwachung von KPIs.
• Verwaltung des Marketingbudgets.
• Analyse von Markttrends im Reitsport.

Kenntnisse

Führungserfahrung im Marketing

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

MS Office

Adobe Creative Cloud

Fließendes Deutsch

Fließendes Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder Betriebswirtschaft

Tools

Adobe InDesign

Adobe Photoshop

Adobe Illustrator

Adobe Premiere

Jobbeschreibung

Über uns:

Passion Pferdesport

Das Familienunternehmen Loesdau zählt europaweit zu den führenden Anbietern von Reitsportprodukten. Die Passion für Pferde und die Liebe zum Pferdesport machen Loesdau so einzigartig und erfolgreich: Seit Jahren wächst das Unternehmen mit Hauptsitz in Bisingen kontinuierlich und verzeichnet eine stabile Entwicklung im weltweiten Versand und der Filialentwicklung. Heute gehören 17 Pferdesporthäuser dazu. Mehr als 500 Mitarbeiter sind im Team des Reitsportartikelhändlers beschäftigt – viele davon Pferdefans. Aber natürlich gibt es auch Jobs, bei denen kein Wissen über die edlen Vierbeiner gefordert ist. Du brennst für Marketing und hast kreative Visionen? Du möchtest Verantwortung übernehmen und ein Marketing-Team erfolgreich führen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere Marketingstrategie gestaltet und das Team zum Erfolg führt.

Dich erwarten spannende Aufgaben:

• Du entwickelst maßgeschneiderte Marketingstrategien, um unsere Markenbekanntheit im Reitsportsegment zu steigern und das Umsatzwachstum voranzutreiben
• Du führst und motivierst unser Marketing-Team und stehst im engen Austausch mit Deinen Teamleitern, um gemeinsam die Unternehmensziele zu erreichen
• Du planst und steuerst Marketingkampagnen und bist dabei von der Konzeption bis zur Umsetzung verantwortlich
• Du erstellst KPIs, überwachst die Performance der Maßnahmen und optimierst fortlaufend die Ergebnisse
• Du verwaltest das Marketingbudget und sorgst für eine effiziente Mittelverwendung
• Die Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten im Reitsport hilft Dir, frühzeitig Chancen und Risiken zu erkennen

Das solltest Du mitbringen:

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Führungserfahrung im Marketing und die Fähigkeit, ein Team zielorientiert zu leiten
• Eine besondere Affinität zu unseren Vierbeinern, um die Zielgruppe authentisch anzusprechen
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Führungsqualitäten, um das Team zu motivieren
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verständnis für Markttrends, insbesondere im Reitsportbereich
• Sicherer Umgang mit MS Office und Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator, Premiere)
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das kannst Du von uns erwarten:

• Eine Führungsposition mit viel Verantwortung und Gestaltungsfreiraum in einem Unternehmen, das fest im Reitsport verwurzelt ist
• Die Chance, ein engagiertes und kreatives Team zu leiten und weiterzuentwickeln
• Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in der Eigeninitiative gefördert wird
• Attraktive Rahmenbedingungen und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Ein familiäres und kollegiales Betriebsklima
• Einen sicheren, interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz
• Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Teilnahme an Aus- und Weiterbildungsangeboten
• Mitarbeiterrabatte
• Subventionierte Speisen und Getränke im Loesdau Turmcafé
• Betriebliche Zusatzleistungen, wie bspw. corporate benefits
• Zusatzleistungen bei besonderen Ereignissen (z. B. Hochzeit)

Schicke uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal.