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Jobs in Koln, Germany

Manager (m/w/d) Financial Systems - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Heidelberg
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EUR 60,000 - 80,000
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Deine Chance: Starte durch als zertifizierte*r Immobilienverwalter*in (IHK) (m/w/d) – Auch ohne[...]

DELA Akademie

Neubrandenburg
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IT-Sicherheit Quereinstieg – Netzwerkadministrator (m / w / d)

CloudCommand GmbH

Trier
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EUR 60,000 - 80,000
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Werde zum zertifizierten Immobilienverwalter*in (IHK) (m/w/d) – Auch ohne Vorkenntnisse möglich!

DELA Akademie

Bayreuth
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EUR 40,000 - 60,000
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Communications Manager

TEKsystems

Dortmund
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EUR 60,000 - 80,000
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Aerospace Co-Founder Head of Engineering (100 remote) (mfd)

EWOR GmbH

Duisburg
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Steuerfachgehilfe (m/w/d) freie Wirtschaft - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Ludwigshafen am Rhein
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EUR 40,000 - 55,000
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Senior Legal Counsel - NPL Sector

Austin Bright

Konz
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EUR 80,000 - 120,000
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Lohn- und Finanzbuchhalter (m/w/d) gesucht! - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Ludwigshafen am Rhein
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EUR 45,000 - 55,000
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Director, Medical Affairs (f / m / d)

Cepheid

Braunschweig
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EUR 90,000 - 120,000
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Consultant Sales (m / w / d) - remote - ACTIWARE GmbH

ACTIWARE GmbH

Dortmund
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EUR 60,000 - 80,000
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Business Development Manager (m/w/d) – Quereinsteiger willkommen!

Bold Academy

Heidenheim an der Brenz
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EUR 40,000 - 60,000
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Account Manager â Coatings & Construction (Europe)

Huntsman Corporation

Bergkamen
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EUR 60,000 - 80,000
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Ihr nächster Karriereschritt: Bilanzbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Ludwigshafen am Rhein
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EUR 50,000 - 70,000
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MedTech Co-Founder Head of Growth (100 remote) (mfd)

EWOR GmbH

Duisburg
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EUR 125,000 - 150,000
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Product Designer App (m / w / d)

MetaFlow

Berlin
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EUR 50,000 - 70,000
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Senior Security Engineer / Penetration Testing (m / w / d)

Datev eG

Kiel
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EUR 60,000 - 80,000
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Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d)

JL Recruiting

Stäbelow
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EUR 60,000 - 80,000
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Security Mitarbeiter / Security Guard (m / w / d)– Quereinsteiger willkommen!

CloudCommand GmbH

Bochum
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EUR 20,000 - 40,000
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Director, Medical Affairs (f / m / d)

Cepheid

Nordrhein-Westfalen
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EUR 90,000 - 120,000
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Market Development Specialist (m / w / d) HNO, Deutschlandweit

DEU Medtronic GmbH

Schweinheim
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EUR 70,000 - 90,000
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Accountant in der Baubranche (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Fürth
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EUR 40,000 - 55,000
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German-Speaking Customer Service Rep in Greece - Fully Paid Relocation

Patrique Mercier Recruitment JP

Leverkusen
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EUR 30,000 - 40,000
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External Project Manager (Full Time)

RM Staffing B.V.

Nürnberg
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EUR 60,000 - 80,000
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Product Specialist (m / w / d) Cardiac Ablation Solutions

DEU Medtronic GmbH

Schweinheim
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EUR 60,000 - 80,000
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Manager (m/w/d) Financial Systems - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
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Job summary

Ein führender Dienstleister im Bereich Personal und Management sucht einen erfahrenen Finanzsystemmanager in Heidelberg. In dieser Rolle implementieren Sie Konsolidierungssysteme und stellen die Datenintegrität sicher. Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Management von Finanzsystemen mit. Nutzen Sie attraktive Vergütungen, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem motivierten Team.

Benefits

Attraktive Vergütung
Sozialleistungen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice-Möglichkeiten

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Finanzwesen.
  • Mehrjährige Erfahrung im Management von Finanzsystemen, insbesondere im Bereich Konsolidierung.
  • Fundierte Kenntnisse in relevanten Softwarelösungen.

Responsibilities

  • Implementierung und Optimierung von Konsolidierungssystemen.
  • Sicherstellung der Datenintegrität in finanziellen Berichten.
  • Zusammenarbeit mit Abteilungen zur Anforderungserfüllung.

Skills

Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamorientierung

Education

Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Finanzwesen

Tools

Finanzanalyse-Software
Job description
Ihre Perspektive
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice
  • Ein motiviertes Team und eine positive Unternehmenskultur
Ihre Aufgaben
  • Verantwortung für die Implementierung und Optimierung von Konsolidierungssystemen innerhalb unserer Finanzabteilung
  • Sicherstellung der Datenintegrität und Genauigkeit in allen finanziellen Berichten
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um die Anforderungen an die Finanzsysteme zu verstehen und umzusetzen
  • Entwicklung und Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende zu neuen Systemen und Prozessen
  • Analyse und Verbesserung bestehender Prozesse zur Datenkonsolidierung und -berichterstattung
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanzwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Management von Finanzsystemen, insbesondere im Bereich Konsolidierung
  • Fundierte Kenntnisse in relevanten Softwarelösungen und Tools zur Finanzanalyse und -berichterstattung
  • Starke analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verständnis für finanzielle Zusammenhänge
  • Teamorientierte Denkweise und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber“ vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google und mit 4,2 bei kununu bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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