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DevOps ist für dich eigentlich kein Stellentitel, sondern eine Philosophie? CNCF und Cloud Services (AWS, Azure, Google Cloud, StackIT) sind für dich vertraute Werkzeuge? Oder du kennst bessere Tools? Dann erzähl uns doch mehr. Wir lernen gerne dazu. Denn aufgrund von kontinuierlichem Lernen bauen wir automatisierte Cloud-Plattformen, die die Systeme unserer Kunden in die Zukunft führen. Wir erarbeiten mit dir nicht nur tragfähige Konzepte für einen zuverlässigen Betrieb, sondern entwickeln auch hochskalierbare Cloud Native Applikationen. Unsere Projektwelten sind genauso vielfältig wie unsere Kunden. Ob Neuentwicklung, Migration & Refactoring oder der Auditierung von Plattformen und Applikationen: wir beraten unsere Kunden hinsichtlich Architektur, Kosten und Lock-in-Effekte. Dank dieser Beratungstransparenz können unsere Kunden die richtigen Entscheidungen treffen.

• Du entwickelstCloud-Native-Platformen nach modernen Prinzipien.
• Duberätst unsere Kunden über den sinnvollen Einsatz von Services in der Cloud hinsichtlich Aufwand, Kosten und Wartung.
• Du hilfst dem Kunden die korrektenRelease-Prozesseeinzuführen und diese zu implementieren basierend auf denmodernen CI/CD-Technologien (Azure DevOps, Gitlab/Github, etc).
• Du lebst einelebendige DevOps-Kultur nach innen und trägst sie zu unseren Kunden.
• Duautomatisierst für dein Leben gerne und kannst mit Sprachen wie z.B. Go oder Python umgehen.

• Du hast idealerweise einInformatik-Studium oder vergleichbare Ausbildung abgeschlossen. Vor allem aber besitzt du ein fundiertes technisches Verständnis.
• Du hastCloud-Erfahrung und lebst die DevOps-Philosophie.
• Du hast Erfahrung mit denContainer-Orchestrierung, idealerweise mitKubernetes.
• Du hast Erfahrung mit Infrastructure-as-Code-Werkzeugen wie zum Beispiel Terraform, Helm oder CDK und bewertest ihren richtigen Einsatz.
• Du hast dir dein Wissen über einen Cloud-Provider (AWS, Azure, Google Cloud, StackIT) im besten Fall schon zertifizieren lassen.
• Du verfügst über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

• New Work – Home Office & Office, Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, Arbeitszeitkonto, Sabbatical
• Weiterbildung – 1,5 Bruttomonatsgehälter stehen jährlich bereit, damit du deinen Horizont erweitern kannst.
• Mitarbeiterevents – Ob Firmenseminare im Sommer oder Weihnachtsfeiern, wir feiern die kleinen und großen Anlässe.
• Betriebliche Leistungen – Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge, Mobilitätsbudget und Sport-Angebot.
• Forschung & Entwicklung – Stecke deine Nase bewusst auch in andere Themen rein.
• Moderne Hard- und Software – iPhone, Macbook, Dell-Notebook, moderne Büroausstattung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Du bist aber noch unsicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Dann gibt es nur einen Weg: einfach bewerben! Nur so haben wir gemeinsam die Chance herauszufinden, ob es jetzt passt.

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Erst der Mensch. Dann die Technologie.

1989 gründen die Studenten Holger Wolff, Volker Maiborn und zwei weiteren Kommilitonen ein Unternehmen. Die Vision: Eine Organisation schaffen, die heute die Technologie von morgen anbietet und dabei stets den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Mit diesem Anspruch ist MaibornWolff seit über 30 Jahren auf dem deutschen IT-Markt etabliert. Der Erfolg gibt uns recht: Wir wachsen jedes Jahr um etwa 25 Prozent und erweitern konstant unser Leistungsangebot. Dabei bewahren wir unsere Kultur und Werte – ohne Abstriche.

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Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und leisten unseren Beitrag für ein gutes und wertschätzendes Miteinander. So können wir die bestmögliche Arbeitsumgebung für alle schaffen.