Human Resources-Jobs in Deutschland
Werkstudent HR & Administration (w/m/d)
ME-Automation Projects GmbH
Datenexperte/HR-Datendomäne (all gender)
ALTEN Consulting Services GmbH
Praktikum im Personalbereich HR Business Partner
Festo
Maintenance Engineer Etch/Ash (w/m/div.)
Robert Bosch Group
Entdecke mehr Stellenangebote als bei herkömmlichen Stellenportalen. Jetzt mehr Stellenangebote entdeckenLogistikfachkraft (w/m/div.) im Bereich SzP/LOM
Robert Bosch Group
Maintenance Engineer Implant (w/m/div)
Robert Bosch Group
Vernetze dich mit Headhuntern um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenAkademiker, Meister, Techniker oder Quereinsteiger (m/w/d) als Dozent
Eckert Schulen
HR Specialist (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Logistikfachkraft (w/m/div.) im Bereich Logistik
Robert Bosch Group
Bachelorarbeit: Konzept zur Erweiterung eines Elektrolyseurs zur Erzeugung von Wasserstoffderivaten
Robert Bosch Group
Leitung (w/m/d) Finance Business Partnering
medi GmbH & Co. KG
Praktikant (m/w/d) im Personalwesen / HR - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS Deutscher Industrie Service AG
HR Allrounder (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
HR-Manager / Personalmanager (m/w/d)
brandwerk consulting group
Pflichtpraktikant im Personalwesen (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
HR Generalist (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Kundendiensttechniker Industrieanwendungen Raum Nord (w/m/div.)
Robert Bosch Group
(Senior) HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
Amica International GmbH
Werkstudent HR & Administration (w/m/d)
Zusammenfassung
Ein international agierendes Unternehmen in Fuldabrück sucht einen Praktikanten im Bereich Human Resources. In dieser Rolle unterstützen Sie das HR-Management, arbeiten an verschiedenen Projekten und sammeln praktische Erfahrungen. Voraussetzungen sind ein laufendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie und gute MS-Office Kenntnisse. Flexible Arbeitszeiten werden angeboten.
Leistungen
Qualifikationen
- Immatrikulation für ein Vollzeitstudium an einer Hochschule oder Universität.
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office.
- Gutes Maß an Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein.
Aufgaben
- Mitwirkung bei der Gestaltung und Platzierung der Stellenanzeigen.
- Vor- und Nachbearbeitung der Bewerberunterlagen.
- Terminkoordination der Vorstellungsgespräche.
Kenntnisse
Ausbildung
Deine Aufgaben:
In dieser Funktion bekommst du den Einblick in unsere Prozesse des Bereiches HR und Administration, wir binden dich in aktuelle Projekte von Talent Acquisition, über Talent Development bis hin zu Talent Retention ein. Du unterstützt unser HR Management in inhaltlichen und organisatorischen Fragen und leistest somit einen Beitrag für das erfolgreiche Wachstum unseres Unternehmens. Gleichzeitig sammelst du praktische Erfahrungen, die du für dein Studium nutzen kannst.
Hier ein kurzer Auszug deiner Tätigkeitsfelder:
- Mitwirkung bei der Gestaltung und Platzierung der Stellenanzeigen über unsere Recruiting - Kanäle
- Vor- und Nachbearbeitung der Bewerberunterlagen innerhalb unserer Recruiting-Projekte
- Terminkoordination der Vorstellungsgespräche
- Administrative Unterstützung des HR Managers bei der Umsetzung von Personalentwicklungsthemen
- Dokumentation der laufenden und geplanten Schulungsmaßnahmen
- Auswertung der Ergebnisse von jährlichen Mitarbeiterumfragen
- Mitarbeit an verschiedenen HR-Projekten
- Mitwirkung bei der Digitalisierung der Personalunterlagen
- Systematisieren des Prozessablaufs Betriebliche Altersvorsorge inkl. Erstellung von notwendiger Dokumentation und sorgfältiger Ablagestruktur
- Allgemeine administrative Tätigkeiten
Dein Profil:
- Immatrikulation für ein Vollzeitstudium an einer Hochschule oder Universität im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, BWL vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
- hohes Maß an Sozialkompetenz
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
Deine Benefits:
- umfangreiche Einarbeitung in die vorhandenen Tools, Arbeitsprozesse und Abläufe
- Förderung deiner fachspezifischen Methodenkompetenz
- Mitarbeit in einem international agierenden Unternehmen
- Gute Entwicklungsperspektive und Karrieremöglichkeiten nach dem erfolgreichem Studienabschluss
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- flexible Arbeitszeiten mit Rücksicht auf Anforderungen des Studiums
- Attraktive Vergütung
- Mitarbeiterevents
Interessiert?
Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Einstiegstermins, gerne per E-Mail.
Für Fragen vorab erreichen Sie uns unter Tel. 0561 - 585 40
ME-Automation Projects GmbH | Kasseler Straße 62 | 34277 Kassel-Fuldabrück |
Tel. +49 (0)561 58540 |
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.