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Hr Business Partner jobs in Germany

HR Business Partner (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d)
SGS
Hamburg
EUR 50,000 - 90,000
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HR Business Partner (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d)
HÖRMANN Holding GmbH & Co. KG
Saarbrücken
EUR 40,000 - 70,000

HR - Business Partner (m/w/d)

HR - Business Partner (m/w/d)
djo-Deutsche Jugend in Europa Bundesverband e.V.
Freiburg im Breisgau
EUR 50,000 - 80,000

(Senior) HR Business Partner (m/w/d)

(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
Leuze electronic GmbH + Co. KG
Unterstadion
EUR 45,000 - 75,000

HR Business Partner (m/w/d) - befristete Elternzeitvertretung

HR Business Partner (m/w/d) - befristete Elternzeitvertretung
Leuze electronic GmbH + Co. KG
Owen
EUR 45,000 - 75,000
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HR Business Partner (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d)
Hays
Haldensleben
EUR 40,000 - 70,000

HR Business Partner (m/f/d)

HR Business Partner (m/f/d)
Utimaco
Aachen
EUR 40,000 - 70,000

HR Business Partner (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d)
Hays
Jena
EUR 40,000 - 60,000
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(Senior) HR Business Partner (m/w/d)

(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
Birkenstock
Köln
EUR 45,000 - 75,000

HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) – bis zu 72.000,00€ JB

HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) – bis zu 72.000,00€ JB
ACTIEF Group GmbH
Freiburg im Breisgau
EUR 80,000 - 100,000

HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) – bis zu 65.000,00€ JB

HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) – bis zu 65.000,00€ JB
ACTIEF Group GmbH
Freiburg im Breisgau
EUR 80,000 - 100,000

HR Business Partner / Führungskräfteberater

HR Business Partner / Führungskräfteberater
H. BUTTING GmbH & Co. KG
Wittingen
EUR 45,000 - 75,000

Senior HR Business Partner (2 Jahre)

Senior HR Business Partner (2 Jahre)
microTECH Global Ltd
Jena
EUR 80,000 - 100,000

Human Resources Business Partner â Germany, Advanced Materials (m / f / d)

Human Resources Business Partner â Germany, Advanced Materials (m / f / d)
Huntsman Corporation
Bergkamen
EUR 60,000 - 80,000

Regional Human Resources Business Partner

Regional Human Resources Business Partner
Hapimag
Nordrhein-Westfalen
EUR 55,000 - 80,000

Human Resources Business Partner

Human Resources Business Partner
Confidential
Baden-Württemberg
EUR 60,000 - 80,000

Human Resources Business Partner

Human Resources Business Partner
Confidential
Stuttgart
EUR 60,000 - 90,000

Human Resources Business Partner (m/w/d)

Human Resources Business Partner (m/w/d)
Lowell Financial Services GmbH
Essen
EUR 60,000 - 80,000

Human Resources Business Partner

Human Resources Business Partner
V2X
Wiesbaden
EUR 50,000 - 80,000

Human Capital Management, Regional Business Partner, Analyst, Frankfurt

Human Capital Management, Regional Business Partner, Analyst, Frankfurt
Goldman Sachs
Frankfurt
EUR 50,000 - 70,000

Senior HR Partner

Senior HR Partner
Amazon
München
EUR 70,000 - 90,000
Urgently required
Yesterday

Human Resources Business Partner

Human Resources Business Partner
AXISCADES
Wolfsburg
EUR 55,000 - 80,000

Human Resources Business Partner

Human Resources Business Partner
Vectrus
Wiesbaden
EUR 45,000 - 60,000

Human Resources Business Partner

Human Resources Business Partner
Astemo Ltd.
Oberding (VGem)
EUR 60,000 - 85,000

Human Resources Business Partner

Human Resources Business Partner
Established Search
Düsseldorf
Remote
EUR 60,000 - 80,000

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HR Business Partner (m/w/d)

SGS
Hamburg
EUR 50.000 - 90.000
Job description

Unternehmensbeschreibung

BE THE CHANGE I BE SGS heißt es für neugierige, leidenschaftliche und engagierte Menschen, die Stabilität, Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance suchen, etwas zu bewirken. Die SGS-Gruppe ist das weltweit führende Unternehmen in den Bereichen Prüfen, Inspizieren und Zertifizieren. Mit mehr als 99.600 Mitarbeitenden betreiben wir ein Netzwerk von mehr als 2.600 Niederlassungen und Laboratorien. Die zur SGS-Gruppe in Deutschland gehörenden Gesellschaften erbringen Dienstleistungen, die das Leben von Millionen von Menschen verbessern und einen wichtigen Beitrag zu sichereren Produkten in einer vernetzten Gesellschaft leisten.

Stellenbeschreibung
  • Begleitung und Steuerung aller HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle für einen definierten Mitarbeiterkreis
  • Verantwortung für die Einhaltung aller HR-Richtlinien sowie die Implementierung neuer und die Optimierung bestehender Prozesse
  • Moderation und Begleitung von Veränderungsprozessen, um eine reibungslose Umsetzung sowohl in tarifgebundenen als auch in nicht tarifgebundenen Unternehmen zu gewährleisten
  • Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und internen HR-Fachbereichen
  • Übernahme von Aufgaben im operativen Tagesgeschäft
Qualifikationen
  • abgeschlossenes Studium in HR, BWL, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation sowie über 7 Jahre Erfahrung als HR Business Partner
  • mehrjährige praktische Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht
  • sehr gute operative und strategische Beratungs- und Lösungskompetenz in allen HR-Fragestellungen
  • verhandlungssicheres Deutsch und gute Englisch in Wort und Schrift
  • Workday-Anwenderkenntnisse sind von Vorteil
Zusätzliche Informationen

Benefits

  • flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • mobiles Arbeiten
  • Gesundheitsangebote
  • Zuschuss Deutschlandticket
  • Jobbike
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Vorteilsangebote für Einkäufe, Fitnessstudio, etc.
  • Diversität und Inklusion als Teil der Unternehmenskultur

Je nach Standort, Position und Geschäftsbereich variieren diese Vorteile leicht.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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