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Ein internationales Medienunternehmen sucht einen Frontend Engineer (m/w/d) zur Entwicklung innovativer digitaler Lösungen. Der ideale Kandidat hat mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung und sehr gute Kenntnisse in React und Next.js. Flexible Arbeitszeiten und Optionen für remote oder hybrides Arbeiten werden angeboten. Hier kannst du an bedeutender psychologischer Forschung und Entwicklung mitwirken und deine Fähigkeiten in einem agilen Team weiterentwickeln.
Hogrefe ist ein international tätiges Medienunternehmen, spezialisiert auf dem Gebiet der psychologischen Diagnostik. Mit über 650 Mitarbeitenden weltweit sind wir Marktführer in diesem Bereich.
Unsere Firma, die Hogrefe Digital Solutions GmbH, entwickelt das Hogrefe Testsystem (HTS), eine Web‑plattform für umfassende psychologische Online‑Assessments und beschäftigt mehr als 60 Personen. Unsere Testverfahren helfen beispielsweise dabei, Lernschwierigkeiten bei Kindern frühzeitig zu diagnostizieren, sie werden im HR‑Bereich für Eignungsdiagnostik eingesetzt oder unterstützen Menschen mit psychischen Erkrankungen auf ihrem Weg zur Genesung.
Wir suchen einen Frontend Engineer (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams. Setze Deine Fähigkeiten und Erfahrungen ein, um unsere Plattform auf die nächste Stufe zu bringen.
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitsort: Göttingen, Helsinki, oder remote in Deutschland oder Finnland
Arbeitszeit: Flexible Arbeitszeiten, Vollzeit (35‑38 h/Woche)
Qualifikation: Mindestens 2‑3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Frontend‑Entwicklung, sehr gute Kenntnisse in React und Next.js sowie HTML, CSS und Javascript/Typescript
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.