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Zusammenfassung
Ein führendes Handelsunternehmen in Hamburg sucht jemanden für die Vollzeitstelle im Einzelhandel. Sie sind für die Warenlagerung, Kontrolle des Wareneingangs und die Auslieferung von Bestellungen verantwortlich. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und der Führerschein der Klasse B sind von Vorteil. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und zahlreiche Vorteile, darunter Rabatte beim Einkauf und flexible Arbeitszeiten.
Leistungen
Qualifikationen
- Idealerweise abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder erste Berufserfahrung im Handel.
- Führerschein der Klasse B erforderlich.
- Begeisterung für den Handel und Umgang mit Menschen.
Aufgaben
- Waren zusammenstellen und lagern.
- Wareneingang und Bestand kontrollieren.
- Bestellungen an Kund:innen ausliefern.
- Waren verräumen und auf Vollzähligkeit und Qualität achten.
Kenntnisse
Ausbildung
Ort: 22301 Hamburg, Dorotheenstr. 116 - 122 | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 941346
Du begeisterst dich für den Einzelhandel? Du suchst nach einem Job in deiner Nachbarschaft? Dann komm in unser Team und unterstütze uns dabei, dass sich in meiner REWE Stanislawski & Laas GmbH & Co alle willkommen fühlen.
REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:
- Ankommen, aber richtig – Wir sind ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst
- Mehr vom Gehalt – eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim Toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group
- Auf Nummer sicher gehen – du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: für mehr Planbarkeit und Sicherheit
- Heute schon an morgen denken – wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse
- Gestalte deine Zukunft – mit unseren umfassenden Angeboten an Seminaren, Coachings und E‑Learnings
- Angebote für deine Freizeit – wir bieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops
- Vielfalt gemeinsam leben – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ‑Netzwerk und familien
- Du stellst Waren zusammen und lagerst sie ein
- Du kontrollierst den Wareneingang und den Bestand
- Du lieferst Bestellungen an Kund:innen aus
- Du verräumst Waren und achtest auf ihre Vollzähligkeit und Qualität
- Idealerweise deine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder deine erste Berufserfahrung im Handel – aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen
- Dein Führerschein der Klasse B
- Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen
- Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung, deine Kommunikationsfähigkeit, dein Teamgeist sowie dein Verantwortungsbewusstsein
- Deine Motivation, Neues zu lernen
Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.
Wir freuen uns auf deine Online‑Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:941346)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale – gleichermaßen willkommen sind.
Veröffentlichungsdatum: 03.11.2025
Unternehmen: REWE https://karriere.rewe.de https://rmkcdn.successfactors.com/c92a1a54/adf9b722-57ca-4860-8d3d-3.png
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.