E Learning jobs in United States

Ort: Frankfurt am Main

Umfang: Vollzeit, 40 Std./Woche (Individuelle Home Office-Regelung)

Beschäftigungsart: Unbefristete Festanstellung

Die Talentschmiede fördert als branchenübergreifende IT-Unternehmensberatung den Einsatz von Absolventen und Young Professionals. Wir bieten unseren Kunden Projektteams mit jungen, talentierten und hoch motivierten Mitarbeitern, die wir mittels unseres innovativen Ausbildungs- und Betreuungskonzeptes kontinuierlich fortbilden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Frankfurt (Main) einen Young Professional SAP GRC & IDM Specialist (m/w/d), der gerne an Prozessen und Systemen der IT-Security arbeitet und sich sowohl durch tiefe als auch breite Kompetenz in diesem Wissensbereich auszeichnen möchte.

IT-Security & Governance bilden die Strategie eines Unternehmens, um das Risiko unerlaubter Zugriffe auf Informationssysteme und Daten zu verringern. Zu den Aktivitäten im Bereich Enterprise Security Governance gehören die Entwicklung, die Einführung, die Bewertung und die Verbesserung des ERM (Enterprise Risk Management) und der Security-Policies eines Unternehmens.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung integrierter GRC und IDM Konzepte – von der Anforderungsanalyse über das funktionale und technische Design bis hin zur Implementierung und des Rollouts.
• Technische Umsetzung integrierter Access- und Role Management-Konzepte, vom funktionalen Design bis hin zur technischen Implementierung und des Rollouts.
• Identifikation von Anwendungen und Komponenten, die in die Access Control Architektur integriert werden müssen.
• Identifikation von Abhängigkeiten zwischen Anwendungen und Komponenten sowie zwischen technischen Komponenten und Schnittstellen.
• Mitwirkung bei der Umsetzung der Konzepte im SAP NetWeaver Identity Management / SAP Governance und Sicherstellung eines gesetzlichen Vorgaben entsprechenden Berechtigungsmanagements.
• Unterstützung konzernweiter Vorhaben und Projekte zum Auditmanagement.
• Kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung zum Experten in Ihrem Wissensbereich.

Fachliche Anforderungen:

• Bisherige Erfahrung in Business- / Systemanalyse oder Qualitätssicherung und IT-Security oder als Praktikant/Werkstudent im Bereich Informationstechnologie.
• Grundverständnis für Softwareentwicklung, Infrastrukturmanagement und Web-Technologien.
• Grundkenntnisse in der Prozessdokumentation.
• Erste Erfahrung in der Analyse von Daten zur Ableitung geschäftsrelevanter Schlussfolgerungen.
• Erste Kenntnisse von Datenvisualisierungstechniken und –werkzeugen (z.B. UML / eEPK / Visio).
• Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit, einschließlich technischer Schreibfähigkeiten.
• Gute Kenntnisse in Microsoft Office.
• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften mit IT-Schwerpunkt, Mathematik, Physik oder Ingenieurdisziplinen (Uni oder FH) oder vergleichbare Berufserfahrung.
• Analytisches Denkvermögen, gedankliche Flexibilität und Problemlösungsfähigkeit.
• Selbstständiger und methodischer Arbeitsstil mit hohem Maß an Eigeninitiative.
• Teamorientiert mit der Fähigkeit, Wissen und Erfahrungen zu teilen.
• Kompetentes und serviceorientiertes Auftreten gegenüber Kunden.

Als Arbeitgeber bieten wir:

• Persönliche Beratung: Intensive Beratung zur Auswahl des passenden IT-Berufsfeldes.
• Individuelles Einarbeitungsprogramm: Persönlich zugeschnitten mit Erfolgsgarantie für die Zertifizierung.
• Fortbildungs- und Betreuungskonzept: Kontinuierliches Trainingsangebot mit E-Learning, Classroom- und Onsite-Trainings.
• Mentoring und Coaching: Regelmäßige Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche.
• Junges, dynamisches Team: Flache Hierarchien und gegenseitige Hilfsbereitschaft.
• Regelmäßige Teamevents: Gemeinsame Veranstaltungen für Teamzusammenhalt.
• Herausfordernde Aufgaben: Aufgaben, die fördern und fordern.
• Karriereperspektiven: Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Spezialisierung.
• Unbefristete Festanstellung: Mit marktgerechten Gehältern und Vorteilen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an jobs@talentschmiede.com. Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin mit.

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen gerne Hannah Frank unter +49 69 970 979 58 zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie uns auf Talentschmiede.com.