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Une société de conseil en technologies de l'information recherche un Analyste Azure (Intune) à Longueuil. Ce rôle crucial implique la gestion et la sécurité des solutions Microsoft 365. Le candidat doit avoir plus de 10 ans d'expérience en TI, dont 5 ans axés sur Intune, ainsi qu'une solide maîtrise des outils Microsoft. Le poste est hybride, exigeant deux jours au bureau chaque semaine, avec un contrat de 6 mois renouvelable.
NOVIPRO, firme-conseil spécialisée en technologies de l’information et partenaire stratégique en recrutement TI, est actuellement mandatée pour pourvoir un poste d’Analyste Azure (Intune) au sein d’une entreprise d’envergure œuvrant dans un environnement hybride, fortement axé sur les solutions Microsoft 365 et Azure. Ce rôle est essentiel à la gestion, à l’optimisation et à la sécurité du parc technologique moderne de l’organisation.
Localisation : mode hybride – 2 jours par semaine au bureau, à Longueuil
Type de mandat : contrat de 6 mois, renouvelable
Horaire : 35 heures par semaine
Langue de travail : Français
Préparer et configurer l’environnement de déploiement applicatif via Microsoft Intune
Déployer et maintenir les profils de configuration MDM pour divers types de périphériques (Windows 10/11, iOS, Android, systèmes spécialisés)
Mettre en œuvre le service Autopilot pour l’automatisation du provisionnement des postes
Configurer les politiques de conformité et les stratégies de sécurité dans Microsoft Endpoint Manager
Gérer les identités, les règles d’accès conditionnel, et l’authentification multifacteur dans Azure Active Directory
Administrer les objets et groupes dans les environnements hybrides Active Directory et Azure AD
Contribuer à la configuration et au déploiement des mises à jour de système d’exploitation Windows
Soutenir les outils de la suite Microsoft 365 au-delà de l’usuel (Power BI, Viva, PowerApps, OneNote, etc.)
Superviser les alertes, les rôles, la gestion des licences, et les rapports dans l’environnement Microsoft 365
Collaborer avec les fournisseurs technologiques (ex. Microsoft) pour la résolution de problèmes complexes et le soutien à l’évolution des plateformes
Agir comme point de référence technique dans l'équipe pour les services liés à Azure et Intune
10 années ou plus d’expérience en technologies de l’information
Minimum 5 ans dans un rôle axé sur l’administration d’Intune / Endpoint Manager
Maîtrise des technologies suivantes :
Microsoft Endpoint Manager (Intune, Autopilot, MDM, Endpoint Security)
Azure Active Directory (y compris les scénarios de hybrid join)
Microsoft 365 (E3, E5, F3, F5), EMS E3/E5
Microsoft Defender, SCCM, OneDrive (gestion, restauration, quotas)
Scripting via PowerShell pour automatisation des tâches et configuration
Expérience en gouvernance TI : gestion de politiques, processus, documentation technique
Capacité à travailler de manière autonome, à résoudre efficacement des incidents complexes et à répondre aux demandes des parties prenantes
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.