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Uma instituição financeira está buscando um profissional para integrar a diretoria de Estratégia de Transformação do Modelo de Servir. O candidato será responsável por construir agentes conversacionais, desenvolver capacidades analíticas e implementar boas práticas de governança de dados. Conhecimentos em SQL, Python e ferramentas de BI são essenciais. A vaga oferece benefícios como auxílio creche, assistência médica e programas de desconto. Se você tem visão estratégica e experiência em analytics, aplique-se e venha contribuir para a transformação do banco de varejo do futuro.
O Itaú está construindo o banco de varejo do futuro e, como parte dessa transformação, nasce a diretoria de Estratégia de Transformação do Modelo de Servir com o propósito de fazer a gestão das disciplinas de Método, Capacitação, Comunicação e Frentes Cross BUPF (ex: reclamações), contribuindo na construção dos novos bancos e no correto descomissionamento das agências físicas.
A sua missão será proporcionar escalabilidade e hiperpersonalização às disciplinas de Método, Capacitação, Comunicação e Reclamações, uniformizando as bases de dados, desenvolvendo dashboards e trabalhando agentes conversacionais e de ambiente para trazer eficiência aos novos bancos.
Estamos em constante transformação e te esperamos para contribuir com essa jornada! #VemProItaú
O Itaú utilizará os dados fornecidos para fins de processos seletivos, inclusive em bancos de vagas alocados em plataformas terceiras. Caso deseje solicitar oposição a este uso, ou exercer quaisquer um dos seus direitos, entre em contato através de nossos canais, disponíveis na Política de Privacidade de candidatos do Itaú Unibanco ( https://www.itau.com.br/privacidade/candidatos/ ). Não há necessidade de aceitar, trata-se apenas de uma ciência.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.