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Supervisor de Vendas (Recife)

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Camareira(o) | RADISSON RECIFE

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Consultor de Vendas - Quiosque Recife-PE

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Operador de Loja | Temporário 2025 | Recife/PE 1183

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Consultor(a) Comercial Externo - Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência (PcD) | Recife/PE

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Camareira(o) | Motto By Hilton Recife - IMPLANTAÇÃO DE HOTEL

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Gerente de Vendas | Motto By Hilton Recife - IMPLANTAÇÃO DE HOTEL

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Consultor (a) de Unidade - Recife e região (Zona Sul)

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Supervisor(a) de Vendas I - Recife - Afirmativa para Mulheres

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Chefe de Fila | Motto By Hilton Recife - IMPLANTAÇÃO DE HOTEL

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Página da Vaga | SEDE Recife - Auxiliar Administrativo

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Auxiliar de Recepção | Motto By Hilton Recife - IMPLANTAÇÃO DE HOTEL

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Mantenedor I | Motto By Hilton Recife - IMPLANTAÇÃO DE HOTEL

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Consultor(a) Comercial Externo - Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência (PcD) | Recife/PE

Stone - LinkedIn

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Teixeira Logística abre vagas para motoristas carreteiros com CNH E

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Governante(a) | Motto By Hilton Recife - IMPLANTAÇÃO DE HOTEL

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Gerente de Alimentos e Bebidas | Motto By Hilton Recife - IMPLANTAÇÃO DE HOTEL

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Business Partner Financeiro | Motto By Hilton Recife - IMPLANTAÇÃO DE HOTEL

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Analista SAP Basis Senior - Recife

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Supervisor de Vendas (Recife)
C&A Brasil
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Resumo da oferta

Uma renomada empresa de varejo de moda em Recife busca um profissional para liderar equipes e garantir qualidade no atendimento ao cliente. É necessário ter experiência em varejo de produtos esportivos e habilidades de comunicação. A empresa oferece benefícios como assistência médica e odontológica, comissionamento por metas, e desconto em compras. Venha fazer parte de um ambiente inovador e divertido.

Serviços

Comissionamento por metas
Assistência médica e odontológica
Participação nos lucros
Desconto em compras nas lojas C&A

Qualificações

  • Experiência com varejo de produtos esportivos é imprescindível.
  • Fluência verbal e facilidade em lidar com pessoas são essenciais.
  • Disponibilidade para atuar em horário de loja.

Responsabilidades

  • F foco na qualidade do atendimento ao cliente.
  • Liderar equipes de alta performance.
  • Assegurar a execução das atividades operacionais.

Conhecimentos

Comunicação verbal
Gestão de equipes
Experiência em varejo
Pacote Office

Formação académica

Ensino superior completo ou cursando
Descrição da oferta de emprego
Overview

A C&A é muito eu

Trabalhamos para você ser mais você em todos os momentos, começando pela sua carreira.

Referencia no varejo de moda, a C&A se orgulha de ter mais de 14 mil pessoas atuando em suas operações no Brasil para oferecer a melhor experiência para nossas clientes!

Trabalhar na C&A é fazer parte de um ambiente inovador e divertido, que estimula o desenvolvimento profissional em todas as fases da carreira.

Aqui você pode ser quem é! O respeito às pessoas e à diversidade fazem parte dos nossos valores.

Enxergamos a moda como uma plataforma de expressão e de como as pessoas se conectam.

Queremos fazer uma moda com impacto positivo, o que nos torna únicos. Nossa cultura acredita no valor e na riqueza das diferenças. Somos uma multinacional com alma brasileira.

Curta nossa página de carreira no LinkedIn para saber mais sobre nosso dia-a-dia!

Se você se identifica com a C&A e procura uma empresa, acima de tudo, apaixonada por pessoas, #VemPraCeA atuar como:

Responsabilidades e atribuições
  • Foco na qualidade do atendimento ao cliente;
  • Foco nas metas e indicadores;
  • Assegurar a garantia da execução das atividades operacionais e processos de loja;
  • Garantir que as experiências de compra de nossos clientes sejam compatíveis com o que estabelecemos em nossa missão;
  • Fomentar o orgulho de pertencer a C&A em nossos associados e a atratividade de nossa empresa no mercado de trabalho, reduzindo o índice de turnover da loja através do plano de carreira e definição do plano de sucessão;
  • Liderar equipes de alta performance baseado em um plano de sucessão;
  • Promover ampliação e renovação na carteira de clientes através do atendimento feito pelos associados do Varejo e RFS;
  • Elaborar e garantir a correta execução do planejamento de horários da equipe através do estudo de curva de vendas e seguindo as políticas de Recursos Humanos da empresa;
  • Responsável por auxiliar o gerente na contratação de novos profissionais, avaliação de desempenho e alocação de associados de uma determinada loja.
Requisitos e qualificações
  • Ensino superior completo ou cursando;
  • Imprescindível ter experiência com varejo de produtos esportivos;
  • Experiência em gestão de times, processos de loja, Visual Merchandising, etc;
  • Imprescindível ter fluência verbal (boa comunicação) e facilidade em lidar com pessoas;
  • Pacote office;
  • Disponibilidade para atuar em horário de loja.
Informações adicionais
  • O que oferecemos?
  • Comissionamento diante do batimento de metas (% sobre as metas/vendas atingidas);
  • Assistência Médica e Odontológica (Titular e Dependentes);
  • Participação de lucros;
  • Gympass;
  • VT;
  • BDay Off, no mês de aniversário você tem um dia de folga de presente para você!
  • Benefício Refeição Flex (VA e/ou VR);
  • Férias Semestrais;
  • Desconto em compras nas lojas C&A e e-commerce.
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  • 374
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  • 379

* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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