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Fiscal De Loja jobs in Brazil

Banco de Talentos para Assessor ou Gerente Tributário de Impostos Indiretos - Nível Brasil

Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

Belo Horizonte
On-site
BRL 250,000 - 300,000
30+ days ago
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Finance Assistant

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Indaiatuba
On-site
BRL 20,000 - 80,000
30+ days ago

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Banco de Talentos para Assessor ou Gerente Tributário de Impostos Indiretos - Nível Brasil
Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd
Belo Horizonte
On-site
BRL 250,000 - 300,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Uma empresa de serviços de auditoria está buscando um Assessor ou Gerente Tributário de Impostos Indiretos em Belo Horizonte. O profissional atuará auxiliando clientes na identificação de áreas de risco e em planejamento tributário sustentável. É necessário ter graduação em contabilidade, direito, administração ou economia, e conhecimentos em impostos indiretos. A empresa oferece diversos benefícios, incluindo plano de saúde e vale alimentação.

Benefits

Vale Alimentação
Vale Refeição
Vale Transporte
Plano de saúde
Assistência odontológica
Universidade Corporativa
Gympass
PLR

Qualifications

  • Graduação em contabilidade, direito, administração ou economia.
  • Inglês intermediário.
  • Conhecimento em impostos indiretos (ICMS, IPI, PIS, COFINS e ISS).
  • Habilidades de gestão de projetos.

Responsibilities

  • Atuar como especialista em várias equipes de atendimento ao cliente.
  • Auxiliar as equipes de auditoria na revisão dos cálculos.
  • Desenvolver e manter relacionamentos de trabalho produtivos.
  • Supervisionar o trabalho de campo diário.
  • Desenvolver as pessoas através da delegação de tarefas.
  • Contribuir com ideias/opiniões para as equipes de impostos.

Skills

Inglês intermediário
Conhecimento em impostos indiretos (ICMS, IPI, PIS, COFINS e ISS)
Habilidades de gestão de projetos

Education

Graduação em contabilidade, direito, administração ou economia
Job description
Banco de Talentos para Assessor ou Gerente Tributário de Impostos Indiretos - Nível Brasil

Localização primária: Belo Horizonte

Outras localidades: Restrita à cidade informada

Remuneração: Pacote a ser detalhado

Data da abertura da vaga: 11 de set. de 2025

Descrição da oportunidade

ID da requisição: 1636123

Oportunidade para Assessor ou Gerente Tributário de Impostos Indiretos, para todos os Escritórios da EY..

Sabemos que carreiras podem ser tão diferentes quanto as próprias pessoas. Por isso, na EY, você terá a liberdade, as ferramentas e as condições para se desenvolver e construir uma carreira tão única quanto você.

Em Impostos, estamos construindo um mundo de negócios melhor apoiando organizações a prosperar em uma era de mudanças rápidas. Oferecemos serviços em todas as disciplinas tributárias e combinamos nosso conhecimento e experiência com as pessoas e as melhores plataformas de tecnologia; e isso nos torna um parceiro ideal para as necessidades relacionadas a impostos sobre transações, impostos internacionais e questões fiscais relacionadas a pessoas, conformidade e relatórios, entre outros.

Qual será o seu papel nesse propósito?

Como uma pessoa de Tributos Indiretos você será parte da área de TAX atuando em ajudar nossos clientes a identificar áreas de riscos, oportunidades de planejamento sustentável ao longo do ciclo de vida dos impostos indiretos e apoiar no cumprimento de obrigações de conformidade e metas de negócios em todo o mundo, e assumindo as seguintes responsabilidades:

  • Atuar como especialista em várias equipes de atendimento ao cliente, participando de projetos na área de Tributos Indiretos, oferecendo assistência na identificação de áreas de risco e oportunidades de planejamento sustentável em Impostos Indiretos em todas as etapas de incidência de impostos;
  • Auxiliar as equipes de auditoria na revisão dos cálculos e identificação de riscos / exposições;
  • Desenvolver e manter relacionamentos de trabalho produtivos com os funcionários de clientes e avaliar sua satisfação;
  • Supervisionar o trabalho de campo diário, informar aos supervisores a situação do trabalho e gerenciar o desempenho da equipe;
  • Desenvolver as pessoas, por meio da delegação efetiva de tarefas e fornecimento de orientação à equipe, fornecendo feedback e treinamento com relação ao desempenho;
  • Contribuir com ideias/opiniões para as equipes de impostos e ouvir/ser receptivo ao ponto de vista de outros membros da equipe;
  • Ter um entendimento das linhas de serviço da EY e buscar/incentivar, de forma ativa, os profissionais da equipe a contribuírem com ideias e identificar oportunidades de aplicação dos serviços da empresa.

Se você possui os requisitos abaixo, essa oportunidade pode ser sua:

  • Graduação em contabilidade, direito, administração ou economia;
  • Inglês intermediário;
  • Conhecimento em impostos indiretos (ICMS, IPI, PIS, COFINS e ISS);
  • Habilidades de gestão de projetos.

Poderá ser um diferencial, caso você tenha os seguintes requisitos:

  • Vivência em projetos de suporte a auditoria, Compliance e Planejamento Tributário;
  • Conhecimento em Digital TAX.

O que oferecemos: Vale Alimentação, Vale Refeição, Vale Transporte, Plano de saúde, Assistência odontológica, Universidade Corporativa e outros benefícios Educacionais, Gympass, PLR, e muito mais. Acessego.ey.com/beneficios e conheça nosso universo debenefícios.

Somos uma das maiores empresas de serviços do mundo, em Auditoria, Consultoria, Impostos, Estratégia e Transações, orientados à Tecnologia. Com presença em mais de 150 países, aqui você terá a oportunidade de viver as experiências excepcionais que só a EY pode oferecer, com alcance global, cultura inclusiva e tecnologia para se tornar a sua melhor versão.

Saiba mais sobre como é trabalhar na EY:

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EY refere-se à organização global e pode se referir a uma ou mais das firmas-membro da Ernst & Young Global Limited, cada uma das quais é uma entidade jurídica separada. A Ernst & Young Global Limited, empresa britânica limitada por garantia, não presta serviços aos clientes.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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