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8 530 postes de

Administrativo à Brésil

Supervisor administrativo

Brasilagro

São Félix do Araguaia
Sur place
BRL 200 000 - 250 000
Il y a 10 jours
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Horizon

Salvador
Sur place
BRL 80 000 - 120 000
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Automob

Mogi das Cruzes
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BRL 20 000 - 80 000
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ENGENHEIRO DESENVOLVEDOR | JAVA PL E SR - HIBRIDO (zona sul)

Inmetrics

Barueri
Hybride
BRL 120 000 - 160 000
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Assistente Administrativo

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Londrina
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
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Coordenador Administrativo e Financeiro

JP & F Consultoria

Barueri
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BRL 160 000 - 200 000
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RecepcionistaSão Paulo - SPEfetivo

SuperSim

São Paulo
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BRL 20 000 - 80 000
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Uliving

Porto Alegre
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BRL 20 000 - 80 000
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Loxam Brasil

Serra
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BRL 20 000 - 80 000
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Nors

Porto Velho
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BRL 20 000 - 80 000
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Belo Horizonte
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BRL 20 000 - 80 000
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Dois Irmãos
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BRL 20 000 - 80 000
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BRL 20 000 - 80 000
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Grupo Autoglass Lojas e Centros de Distribuição

Jaboatão dos Guararapes
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BRL 20 000 - 80 000
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Rede Calábria

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BRL 20 000 - 80 000
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Assistente De Vendas

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Fonte Camp Corretora de Seguros

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BRL 20 000 - 80 000
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BRL 20 000 - 80 000
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Jovem Aprendiz Administrativo - Grande São Paulo.

Via de Acesso

São Paulo
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BRL 20 000 - 80 000
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Recrutador Freelancer - Sp

Rhf Talentos

Sorocaba
À distance
BRL 80 000 - 120 000
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Auxiliar Administrativo

Oliveira & Antunes Advogados Associados

Blumenau
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São Paulo
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Brasilagro
São Félix do Araguaia
Sur place
BRL 200 000 - 250 000
Plein temps
Il y a 11 jours

Résumé du poste

Uma empresa agrícola de grande porte em São Félix do Araguaia busca um Supervisor Administrativo para supervisionar a rotina das fazendas e garantir a interface entre departamentos. O candidato ideal deve ter formação superior em Administração ou áreas correlatas, experiência em gestão de equipes, e conhecimentos em Excel e Power BI. A empresa oferece salário a combinar, plano de saúde 100% coberto, e moradia para funcionário e família. Venha crescer conosco.

Prestations

Plano de Saúde e Odonto 100% pela empresa
Programa de Participação nos Resultados (PPR)
Alojamento ou casa (família)

Qualifications

  • Experiência comprovada em rotinas administrativas e gestão de equipes.
  • Conhecimento avançado/intermediário em Excel e Power BI será considerado um diferencial.

Responsabilités

  • Supervisionar as equipes das fazendas sob sua responsabilidade.
  • Alimentar a base de indicadores da área, com foco na melhoria contínua.
  • Distribuir as atividades entre as equipes, promovendo o desenvolvimento contínuo.

Connaissances

Experiência em rotinas administrativas
Gestão de equipes
Conhecimento em Excel
Conhecimento em Power BI

Formation

Formação superior em Administração de Empresas, Contabilidade ou áreas correlatas
Description du poste

Workplace: São Félix do Araguaia - MT São Félix do Araguaia - MT

Job type: Full-time employee Full-time employee

Estamos em busca de umSupervisor administrativo para atuar em fazenda, unidades da companhia no estado do Mato Grosso.

A Brasilagro foi constituída em 2006 e hoje somos uma das maiores empresas brasileiras em quantidades de terras agricultáveis, tendo foco na aquisição, desenvolvimento, exploração e comercialização de propriedades rurais com aptidão agropecuária.

Somos uma Great Place to Work e por isso estamos sempre focados em manter o clima e ambiente de trabalho saudável tendo nossa cultura baseada em nossos valores, propósito e princípios de liderança que nos direcionam nas atividades no dia a dia.

·Supervisionar as equipes das fazendas sob sua responsabilidade, acompanhando demandas, rotinas e entregas, assegurando o cumprimento dos prazos estabelecidos e promovendo a interface com outros departamentos.

·Alimentar a base de indicadores da área, com foco na melhoria contínua dos processos.

·Distribuir as atividades entre as equipes das fazendas, considerando os talentos individuais e promovendo o desenvolvimento contínuo para a obtenção de melhores resultados.

·Experiência comprovada em rotinas administrativas e gestão de equipes.

·Formação superior em Administração de Empresas, Contabilidade ou áreas correlatas.

·Conhecimento avançado/intermediário em Excel e Power BI será considerado um diferencial.

·Acompanhamento do orçamento anual e controle de produção agrícola.

·Gerenciamento de serviços terceirizados, desde o contrato até o pagamento dos serviços.

·Supervisão de processos sob a responsabilidade da fazenda, incluindo compras, área fiscal, imobilizado e outros.

·Elaboração e análise de relatórios úteis para a companhia.

  • Salário a combinar;
  • Plano de Saúde e Odonto 100% pela empresa;
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR);
  • Alojamento ou casa (família);
  • Step 5: Feedback do perfil e entrevista. 5 Feedback do perfil e entrevista.
Vem crescer com a gente. Vem ser Brasilagro.

Na BrasilAgro, transformamos mais do que terras — cultivamos possibilidades, impactamos comunidades e construímos o futuro do agronegócio com responsabilidade e inovação.

Somos movidos pelo propósito de produzir alimentos com responsabilidade, assumindo um papel ativo no desenvolvimento sustentável do Brasil e de outros países onde atuamos. Cada fazenda que transformamos é também reflexo do nosso compromisso com a excelência, com a valorização das pessoas e com o investimento inteligente em tecnologia, produtividade e gestão.

Acreditamos em um ambiente onde a autonomia e a responsabilidade caminham lado a lado. Valorizamos o talento, incentivamos o protagonismo e reconhecemos quem faz a diferença com entrega, integridade e colaboração. Acreditamos que cada pessoa no nosso time é peça-chave na construção de uma empresa sólida, inovadora e humana.

Ser BrasilAgro é viver o agro de um jeito moderno, ético e transformador. É fazer parte de uma equipe que investe nas pessoas e acredita no impacto positivo que podemos gerar — da terra ao prato, do campo à cidade.

Se você quer crescer junto com quem transforma realidades, com os pés na terra e os olhos no futuro, seu lugar é aqui.

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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