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Jobs at Cemex in Mexico

(MX) GERENTE DE TIENDA JR.

CEMEX

Tezoyuca
On-site
MXN 25,000 - 45,000
30+ days ago
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OPERADOR DE COP JR

CEMEX

Tlalnepantla
On-site
MXN 180,000 - 300,000
30+ days ago

OPERADOR DE ALMACEN B

CEMEX

Guadalajara
On-site
MXN 120,000 - 240,000
30+ days ago

(MX) ASESOR COMERCIAL B

Cemex

Toluca
On-site
MXN 120,000 - 240,000
30+ days ago

(MX) VENDEDOR OF. LIGERA CONSTRURAMA SUPPLY

Cemex

Hermosillo
On-site
MXN 120,000 - 240,000
30+ days ago
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(MX) GERENTE DE TIENDA JR.
CEMEX
Tezoyuca
On-site
MXN 25,000 - 45,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Una empresa líder en la industria busca un profesional comprometido para impulsar las ventas y garantizar la rentabilidad. Este puesto es ideal para alguien que se apasiona por el servicio al cliente y tiene habilidades excepcionales en negociación y resolución de problemas. Serás responsable de cumplir con los objetivos de ventas, gestionar relaciones con clientes y supervisar el equipo, todo mientras promueves un ambiente de trabajo colaborativo. Si buscas un desafío emocionante en un entorno diverso e inclusivo, esta es tu oportunidad.

Qualifications

  • Experiencia mínima de 1 año en el área comercial.
  • Enfoque en prospección de clientes y análisis de mercado.

Responsibilities

  • Cumplir con el objetivo de ventas declarado por la Gerencia.
  • Supervisar y ejecutar planes y estrategias de ventas.
  • Coordinar el recurso humano y asegurar un clima de trabajo positivo.

Skills

Ventas
Administración
Servicio al cliente
Negociación
Análisis de mercado
Resolución de problemas

Education

Licenciatura
Job description

Impulsar y asegurar los objetivos de la compañía en cuanto a las variables de volumen, precio, cobertura, cartera y participación de mercado a través de un enfoque y cercanía total hacia el cliente y el mercado para garantizar la rentabilidad de la compañía y equilibrio del mercado.

Principales responsabilidades

a) Cumplir con el objetivo de ventas declarado por la Gerencia de Operaciones y Dirección de Construrama Promexma
b) Gestionar autorizaciones con el Gerente Regional de los Rangos de precios y márgenes por plaza, segmento y línea de productos;
c) Supervisar y ejecutar los planes, programas y estrategias de ventas;
d) Realizar alianzas estratégicas con el área comercial cemento y concreto
e) Asegurar un Margen de Operación suficiente para garantizar el desarrollo del negocio;
f) Ejercer el gasto de la sucursal a su cargo;
g) Supervisar el adecuado control y manejo de los inventarios de la sucursal;
h) Mantener estricta observancia a la normatividad de la operación de Cartera y Cobranza;
i) Coordinar el recurso humano a su cargo, asegurando un clima de trabajo que facilite el crecimiento del negocio y favorezca la permanencia en la empresa;
j) Vigilar el cumplimiento de los procedimientos operativos seguros, conducta del personal, atención de condiciones inseguras y aplicación del sistema de consecuencias de acuerdo al Código de Seguridad cuando las reglas han sido violadas.
k) Rendir cuentas por los resultados de seguridad y salud de la unidad de negocio a su cargo.
l) Salvaguardar, supervisar y evaluar la optimización del uso de los recursos materiales (mobiliario y equipo, equipo de cómputo, equipo de transporte, documentación, etc.) asignados a la unidad de negocio a su cargo;
m) Ejecutar liderazgo y motivación de su equipo de trabajo.

Retos del puesto

• Nivel de compromiso que genera con sus clientes
• Apegar al plan comercial y que tenga resultados sobresalientes al respecto
• Ejecutar las acciones del plan integral, cobertura, clientes nuevos
• Profesionalización de la red

Habilidades y conocimientos requeridos

Escolaridad:
• Licenciaturas: Carrera universitaria titulada
Experiencia requerida:
• Desarrollo mínimo de 1 año en el área comercial, con enfoque en prospección de clientes, negociación, análisis de mercado y estrategias comerciales.
• Preferentemente empleados de compañías importantes en su giro (Constructores, PMX)
Conocimiento requerido:
• Ventas
• Administración
• Servicio al cliente
Competencias críticas:
• Enfoque al cliente
• Enfoque a resultados
• Toma de decisiones
• Manejo de conflictos / Solución de problemas / Negociación
• Colaboración y coordinación
• Actitud de servicio

Relaciones

Internas:
• Gerente comercial del mercado
• Administrador Cartera
• Construrama supply
• Mercadotecnia
Externas:
• Clientes
• Distribuidores de otras marcas

Diversidad e Inclusión en CEMEX

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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