RESPONSABLE OPERACIONES PUEBLA

OXXO; Puebla de Zaragoza; Presencial; MXN 1,000,000 - 1,500,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de retail busca un Responsable Operaciones en Puebla. El candidato ideal debe tener título universitario, experiencia en gerencia y habilidades de liderazgo. Esta posición implica maximizar la rentabilidad de las tiendas y asegurar la autogestión de los líderes de tienda. Se ofrece un ambiente dinámico y la oportunidad de impactar directamente en el negocio.

Formación

• Profesionista titulado con licenciatura concluida, deseable maestría.
• Licencia de conducir vigente.
• Experiencia comprobable mínima de 3 años en gerencia o jefaturas a nivel regional.

Responsabilidades

• Modelar y asegurar una sólida vivencia de nuestra cultura y valores en los equipos de tienda.
• Propiciar la autogestión del equipo de tienda mediante habilitamiento y mentoreo.
• Maximizar la rentabilidad de las tiendas coordinando acciones con pensamiento de dueño.

Conocimientos

Orientado al cliente y resultados

Liderazgo ágil e inclusivo

Organización y planificación

Visión estratégica del mercado

Desarrollo de talento

Educación

Licenciatura concluida

Deseable maestría

Descripción del empleo

Overview

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Nombre Posición: Responsable Operaciones

Nivel de contribución: Líder gente

Área: Operaciones

Ubicación: Puebla

Misión Del Puesto: Ser un líder de negocio que crea ámbitos de confianza asegurando la entrega consistente de la propuesta de valor en las Tiendas. Por medio del servicio, habilitación, desarrollo de talento y asegurando la autogestión de nuestros Líderes en Tienda, siendo agente de cambio en la Transformación constante del negocio.

Principales Responsabilidades

• Modelar y asegurar una sólida vivencia de nuestra cultura y valores en los equipos de tienda, poniendo “al centro a la persona”, generando ámbitos de confianza, creando contextos positivos en los cuales los colaboradores de tienda se sienten seguros, protegidos y respetados, que les permita alcanzar sus metas y objetivos a través de experiencias memorables.
• Propiciar la autogestión del equipo de tienda mediante el habilitamiento y mentoreo con el objetivo de abonar a la evolución de los roles en tienda.
• Maximizar la rentabilidad de las tiendas coordinando acciones con pensamiento de dueño de negocio, colaborando con las plataformas.
• Garantizar con consistencia la entrega de la propuesta de valor de la Tienda, ejecutando los básicos de la operación y habilitando de forma oportuna al equipo de tiendas.
• Asegurar la implementación de nuevos proyectos en tiendas para la creación de valor en el corto, mediano y largo plazo.
• Retar estatus actual de las cosas con un pensamiento transformacional y retroalimentar al sistema a través de los medios establecidos.

Decisiones Relevantes

• Responsable de la gestión de talento de más 22 Lideres de Tienda y alrededor de 126 empleados de tienda.
• Planes de ejecución para incrementar ventas promedio de 25 millones de pesos, e impacto en más de 60 indicadores operativos.

Requisitos

• Profesionista titulado: Licenciatura concluida, deseable maestría.
• Licencia de conducir vigente
• Experiencia comprobable mínima de 3 años en gerencia o jefaturas a nivel regional en giros de retail, alimentos, comercio, maquiladoras, etc. Liderando personal.
• Competencias: orientado al cliente y resultados, liderazgo ágil e inclusivo, organización y planificación, visión estratégica del mercado, desarrollo de talento.

Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos del puesto y lineamientos de movilidad, ¡postúlate por este medio!

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.