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Generalista De Recursos Humanos Jr. Aprendiz

Materializando Diseños S.A. De C.V.

Ecatepec de Morelos

Presencial

MXN 50,000 - 200,000

Jornada completa

Hoy
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Descripción de la vacante

Una empresa de aparato médico-estético en Ecatepec busca un Generalista de Recursos Humanos junior para unirse a su equipo. El candidato ideal tendrá una licenciatura en Recursos Humanos o áreas afines y experiencia de al menos 2 años en un puesto similar. Se ofrece un salario de $9,000 a $11,000 al mes, con beneficios como aumentos salariales y servicio de comedor. El puesto es tiempo completo, con un contrato inicial de 3 meses, e incluye fines de semana en horarios de 8 a 10 horas.

Servicios

Aumentos salariales
Días por enfermedad
Opción a contrato indefinido
Servicio de comedor

Formación

  • Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología (con experiencia en RR.HH.) o Administración de empresas.
  • Experiencia en puestos similares o como auxiliar de al menos 2 años (deseable).

Responsabilidades

  • Desarrollar y aplicar las políticas de RR. HH. para coherencia y equidad.
  • Elaborar políticas, procedimientos y manuales.
  • Proceso de reclutamiento y filtro de entrevistas.
  • Incorporación y formación de nuevos empleados.
  • Mantener registros y garantizar cumplimiento de leyes.

Conocimientos

Enfoque y vocación de servicio en el cliente interno
Resolución de problemas
Manejo de conflictos
Liderazgo
Comunicación

Educación

Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología o Administración
Descripción del empleo
¿QUIÉNES SOMOS?

En Bioingeniería Estética (marca con la que somos conocidos) estamos buscando al mejor talento para unirse al equipo, somos una empresa reconocida, con +13 años en el mercado de la aparatología médico - estética, siendo nuestro ramo una tendencia en el mundo de la salud y belleza, ya que gracias a nuestros equipos los spas y / o clínicas hoy en día pueden ofrecer una variedad de tratamientos médicos y estéticos no invasivos para el cuerpo.

Sector
  • Belleza y bienestar
Tipo de empresa
  • Manufactura
Lugar de trabajo
  • Estación del mexibús: Las Américas en Ecatepec de Morelos.
  • Tomar en cuenta que nos mudaremos a mediano plazo a la estación del metro Muzquiz de la línea B.
¿A QUIÉN ESTAMOS BUSCANDO?

Generalista de Recursos Humanos junior

CUALIFICACIONES REQUERIDAS
  • Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología (con experiencia en RR.HH.), o Administración de empresas (experiencia en RR. HH.) (Pasante o titulado)
  • Experiencia demostrada en puestos similares o como auxiliares de al menos 2 años (requisito no indispensable, pero deseable).
COMPETENCIAS
  • Enfoque y vocación de servicio en el cliente interno - Nivel alto.
  • Planificación y organización - Nivel intermedio.
  • Resolución de problemas - Nivel intermedio.
  • Manejo de conflictos - Nivel alto.
  • Liderazgo - Nivel intermedio.
  • Negociar y persuadir - Nivel alto.
  • Comunicación - Nivel alto.
  • Enfoque en los resultados - Nivel alto.
APTITUDES
  • Sólido conocimiento en el área de RR.
  • Perspicacia ejemplar para la resolución de problemas y toma de decisiones, ofreciendo soluciones sensatas.
  • Demostrar tener la capacidad de comunicación, con alta aptitud para relacionarse con el personal en todos los niveles de la organización.
  • Capacidad de priorizar y supervisar eficazmente múltiples tareas y plazos.
  • Sólidas capacidades interpersonales, fomentando y cultivando conexiones favorables con los empleados, manos medios, personal directivo, etc.
  • Tener el manejo de información sensible y clasificada, manteniendo lo más altos niveles de discreción y profesionalidad.
  • Conocimiento y aplicación de la Ley Federal del Trabajo.
FUNCIONES
  • Ayudar a desarrollar y aplicar las políticas de RR. HH. en aras de la coherencia y la equidad.
  • Elaboración de políticas, procedimientos y manuales.
  • Proceso de reclutamiento y primer filtro de entrevistas.
  • Llevar a cabo la incorporación, orientación, y formación de nuevos empleados (Inducción y onboarding).
  • Mantener registros y garantizar el cumplimiento de las leyes y reglamentos vigentes.
  • Realizar pre nómina.
  • Gestionar las relaciones con los empleados, la resolución de conflictos, las medidas disciplinarias y las reclamaciones.
  • Desvinculaciones laborales.
  • Administración de personal.
  • Comunicación interna.
  • Gestión de eventos.
Tipo de puesto
  • Tiempo completo, por tiempo indeterminado, por periodo de prueba, aprendiz

Duración del contrato : 3 meses

Salario
  • Desde $9,000 al mes hasta $11,000 al mes
Horario
  • Incluye fines de semana
  • Lunes a viernes
  • Turno de 10 horas
  • Turno de 8 horas
Prestaciones
  • Aumentos salariales
  • Días por enfermedad
  • Opción a contrato indefinido
  • Servicio de comedor
Tipos de compensaciones
  • Bono anual
Educación
  • Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia
  • Generalista de recursos humanos: 2 años (Deseable)
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