Generalista de Recursos Humanos (4to turno) - Mezzanine

Amphenol TCS de México, S.A. de C.V.; Mexicali; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en soluciones de tecnología en Mexicali busca un generalista de recursos humanos con 3-5 años de experiencia. Las responsabilidades incluyen desarrollar políticas de HR, mantener el Sistema de Gestión y manejar indicadores de rotación. Se requiere inglés al 80% y una licenciatura en áreas humanísticas, ingeniería o administración. Ofrecemos un horario de 6:00 am a 6:00 pm de jueves a domingo.

Formación

• 3-5 años de experiencia como generalista de recursos humanos.
• Experiencia en creación de políticas.
• Experiencia en reclutamiento y proceso de selección.

Responsabilidades

• Desarrollar políticas y procedimientos de HR.
• Mantenimiento del Sistema de Gestión.
• Desarrollo de una cultura de empresa orientada a los empleados.

Conocimientos

Experiencia en relaciones con empleados

Conocimiento de legislación laboral

Habilidades en manejo de KPI

Inglés (80%)

Educación

Licenciatura en humanísticas, ingeniería o administración

Descripción del empleo

Responsabilidades

1. Desarrollar políticas y procedimientos de HR. Cambios, necesidades de personal y proceso de traer talento a bordo.
2. Mantenimiento del Sistema de Gestion.
3. Programas de reconocimiento y cambio de cultura.
4. Recepción de formas de recursos humanos, Comunicar información al área.
5. Manejo y dominio de indicadores de rotación y ausentismo así como la presentación de los mismo.
6. Desarrollo de una cultura de empresa orientada a los empleados que enfatiza la calidad, la mejora continua y el alto rendimiento.
7. Manejo de KPI

Requisitos

• Experiencia: 3-5 años de experiencia como generalista de recursos humanos.
• Inglés 80%
• Educación: Licenciatura en áreas de humanísticas, ingeniería o administración.
• Excelente relaciones con los empleados
• Experiencia de las relaciones laborales.
• Conocimiento de legislación laboral.
• Experiencia de creación de políticas.
• Experiencia reclutamiento y proceso de selección.
• Experiencia en el control y mantenimiento del Sistema de Gestión.
• Experiencia en el cálculo de indicadores de rotación y ausentismo.
• Experiencia en planes de acción para mejorar ausentismo y rotación.

Horario

• 6:00 am - 6:00 pm
• Jueves, Viernes, sábado, domingo