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Coordinador Asuntos Jurídicos

Transportes Minerva Sa De Cv

Xico

Presencial

MXN 600,000 - 800,000

Jornada completa

Hoy
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Descripción de la vacante

Una empresa de transporte busca un Coordinador de Asuntos Jurídicos para gestionar incidentes viales, negociar con autoridades y tramitar documentos legales relacionados con el parque vehicular. Este rol incluye la atención de accidentes, gestión de pagos de infracciones y elaboración de querellas. Se requiere experiencia en el área legal, así como habilidades de negociación eficaz y trabajo con autoridades gubernamentales. Se ofrece un ambiente laboral dinámico en Veracruz, Xico.

Responsabilidades

  • Atención y seguimiento a los accidentes viales de todo el parque vehicular.
  • Intervención y negociación con detenciones por Tránsitos Municipales y Guardia Nacional.
  • Gestión de pagos e impugnaciones de infracciones.
  • Presentar querellas para reclamar daños a las unidades.
  • Revisión mensual de la póliza de seguros.
  • Trámites ante dependencias gubernamentales como STPS y SAT.
  • Elaboración de querellas bien sustentadas.
Descripción del empleo
Coordinador Asuntos Jurídicos
Responsabilidades y Funciones del Puesto
  • Atención y seguimiento a los accidentes viales de todo el parque vehicular de la empresa en que se encuentre involucrado.
  • Atención y seguimiento a robos que llegasen a ocurrir en cualquier parte de la República Mexicana en donde esté involucrada cualquier unidad de la flotilla vehicular y / o operadores de la empresa.
  • Intervención y negociación con detenciones realizadas por Tránsitos Municipales, Estatales, Federales en los cuales se encuentren involucradas unidades y / o operadores de la empresa.
  • Intervención y negociación con detenciones realizadas por la Guardia Nacional (antes Policía Federal Preventiva (PFP)) en donde se encuentren involucradas unidades y / o operadores de la empresa.
  • Gestión de pago e impugnación de infracciones tanto locales, municipales, estatales y federales impuestas a cualquier unidad del parque vehicular y / o operador de la empresa.
  • Intervención y negociación ante cualquier oficial de tránsito y / o oficial de guardia nacional (antes PFP) para evitar la detención y / o encierro de las unidades por infringir cualquier disposición vial por los operadores de la empresa.
  • Presentar querellas para reclamar los daños causados a las unidades.
  • Gestión de trámites ante las diversas autoridades relacionadas con el autotransporte federal como oficinas de tránsitos municipal estatal y federal, SCT, centros de verificación, estaciones de la Guardia Nacional (antes PFP).
  • Gestión y liberación de cualquier unidad del parque vehicular de la empresa que se encuentre detenida e involucrada por detenciones, choques, volcaduras, robos, ante las diversas autoridades locales, estatales, municipales, federales, Ministerio Público, Corralones, Guardia Nacional (antes PFP), juez de control, juez cívico, juez penal etc.,
  • Atención y seguimiento a incidentes relacionados con golpes o daños ocasionados por las unidades y / o operadores en las instalaciones o bienes de los clientes donde se encuentren cargando o descargando.
  • Negociación con la parte afectada en el pago de sus daños buscando siempre el menor costo para la empresa.
  • Revisión mensual de la póliza de seguros, para reclamar pagos, cancelar eventos y / o dar seguimiento a los eventos.
  • Seguimiento semanal y puntual a la recuperación del pago de daños con las diferentes aseguradoras causados a la empresa en su parque vehicular.
  • Revisar contratos de prestación de servicios y elaboración de adendum (modificaciones al contrato).
  • Salvaguardar y custodiar, la administración y control de los documentos legales de la empresa del parque vehicular (facturas, tarjetas de circulación y documentos legales relacionados).
  • Investigar y documentar bien el expediente de un siniestro, a fin de elaborar una querella bien sustentada.
  • Trámites ante las diversas dependencias gubernamentales con la STPS, SAT, IMSS que requiera la empresa.
  • Trámites de placas y pólizas de seguros.
  • Atención y / o asesoría en los siniestros en los que participe la flota vehicular.
  • Revisión y atención de cualquier tipo de demandas (civiles, mercantiles, penales, familiares, laborales, etc.) en las cuales se vea involucrada la empresa y / o sus empleados.
  • Contestación y elaboración de cualquier tipo de demandas ante las diversas autoridades judiciales en las cuales se encuentre involucrada la empresa.
  • Intervención y seguimiento de asuntos penales ante el Ministerio Público y / o juez de control o juez en materia penal cuando se vean involucradas las unidades y / o operadores de la empresa.
  • Intervención y seguimiento de demandas de índole civil, mercantil, familiar ante los diversos juzgados civiles y familiares en donde se vea involucrada la empresa o sus empleados.
  • Contestación y seguimiento a las demandas laborales promovidas por operadores y / o empleados ante las Juntas Locales y Federales de Conciliación y Arbitraje en cualquier parte de la República Mexicana donde se vea involucrada la empresa.
  • Gestión de diversos trámites ante las diversas dependencias gubernamentales en la cuales sea necesaria la intervención legal para el debido funcionamiento de la empresa.
  • Gestión para la tramitación de los diversos documentos relacionados con el parque vehicular de la empresa para la debida circulación de su flotilla vehicular (verificaciones de contaminantes, inspecciones físico-mecánicas).
  • Realización de diversos trámites relacionados con el autotransporte federal ante la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT) como son alta y baja de unidades y remolques, trámite de placas de circulación nuevas, trámite de tarjetas de circulación, duplicados y reposición de tarjetas y placas de circulación, autorizaciones para circular en doble remolque (full), permisos de conectividad, permisos para el transporte de carga.
Responsabilidades Organizacionales
  • Notificar eventos que sean un riesgo y / o impacto a la inocuidad del proceso.
  • Seguir las políticas, procesos y lineamientos de la organiza.
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