ABL - Ingeniero de pruebas mobile

Capgemini; Ciudad de México; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en tecnología busca un Ingeniero de Pruebas Mobile en Ciudad de México. El candidato ideal deberá tener al menos 3 años de experiencia en aseguramiento de calidad y pruebas funcionales. Se espera que diseñe y ejecute pruebas en dispositivos móviles, colabore con equipos de desarrollo y gestione incidencias. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo y una compensación competitiva.

Servicios

Compensación competitiva

Beneficios superiores a los de Ley

Formación

• Mínimo 3 años en funciones de testing o aseguramiento de calidad.
• Experiencia comprobable en pruebas funcionales y en dispositivos móviles.
• Conocimientos en herramientas de documentación y gestión de incidencias.

Responsabilidades

• Diseñar y documentar casos de prueba.
• Ejecutar pruebas en dispositivos móviles.
• Colaborar con equipos de desarrollo para optimizar la calidad.

Conocimientos

Pruebas funcionales

Documentación de casos de prueba

Trabajo en equipo

Comunicación efectiva

Herramientas

Jira

ALM

TestRail

Descripción del empleo

Datos

Reclutador: Natalia Quesada

Posición: ABL Capgemini Ingeniero de Pruebas Mobile

Ubicación: Ciudad de México

Industria: Banking

Modalidad de trabajo: Presencial

Tus funciones

• Diseñar y documentar casos de prueba con base en los requerimientos funcionales y técnicos.
• Elaborar y mantener matrices de pruebas que aseguren la trazabilidad de los casos y resultados.
• Ejecutar pruebas funcionales, de regresión y certificación para validar la calidad de los desarrollos.
• Realizar pruebas en dispositivos móviles (Mobile), asegurando compatibilidad y funcionalidad en diferentes entornos.
• Detectar, documentar y dar seguimiento a defectos e incidencias, asegurando su resolución oportuna.
• Aplicar metodologías de trabajo en cascada o ágil, adaptando las estrategias de prueba a las necesidades del proyecto.
• Identificar y comunicar riesgos e issues que puedan impactar el cumplimiento de plazos o la calidad del producto.
• Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo, producto y operaciones para optimizar la calidad y la experiencia del usuario.

Conocimientos y experiencia necesaria

• Mínimo 3 años en funciones de testing o aseguramiento de calidad.
• Experiencia comprobable en pruebas funcionales, regresión, certificación y testing en dispositivos móviles.
• Conocimientos Técnicos:
• Creación de casos y matrices de prueba.
• Metodologías Cascada y Ágil (Scrum, Kanban).
• Gestión de incidencias y riesgos.
• Herramientas de documentación y seguimiento de defectos (p. ej., Jira, ALM, TestRail, etc.)

Habilidades

• Mínimo 3 años en funciones de testing o aseguramiento de calidad.
• Trabajo en equipo y colaboración transversal.
• Comunicación efectiva para transmitir resultados y hallazgos.
• Manejo de presión y cumplimiento de plazos.
• Resolución de problemas y pensamiento lógico.
• Toma de decisiones basada en datos y evidencias.
• Adaptabilidad a cambios de alcance y prioridades.
• Manejo de conflictos con enfoque constructivo.
• Puntualidad y cumplimiento de compromisos

Tu carrera en Capgemini

• Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
• Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
• Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
• Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley.
• Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
• Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.

Te encantará trabajar en Capgemini porque:

• Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
• Proporcionamos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión.
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“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad"