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Offerta Lavoro FISSO GARANTITO TIM - Centro commerciale Primavera
Job summary
Un'azienda di telecomunicazioni cerca 2 Promoter commerciali per lavorare al Centro Commerciale Primavera. I candidati si occuperanno dell'accoglienza e assistenza clienti, oltre a presentare offerte commerciali. Si richiedono buone capacità relazionali e disponibilità a lavorare nei weekend. È offerta una retribuzione fissa con incentivi e un ambiente di lavoro giovane e dinamico. Se sei motivato a metterti in gioco, invia la tua candidatura!
Benefits
Qualifications
- Disponibilità a lavorare nei weekend.
- Motivazione a sviluppare nuove competenze professionali.
Responsibilities
- Accoglienza clienti.
- Descrivere le offerte commerciali ai clienti e incentivare l'acquisto.
- Assistenza clienti.
- Inserimento e monitoraggio delle pratiche commerciali.
Skills
Operiamo nel ramo delle telecomunicazioni in maniera capillare su tutto il territorio Nazionale all'interno di Gallerie Commerciali e Negozi di Elettronica
2 Promoter commerciali da inserire presso la galleria del Centro Commerciale Primavera (RM).
- Accoglienza clienti;
- Descrivere alla clientela le offerte commerciali , incentivandone l'acquisto;
- Assistenza clienti;
- Inserimento e monitoraggio delle pratiche commerciali all'interno del gestionale aziendale.
Ci piacerebbe incontrare persone, anche alla prima esperienza, ma che siano motivate a sviluppare nuove competenze professionali.
- Buone capacità relazionali e negoziali;
- Disponibilità a lavorare nei weekend;
- Propensione a svolgere un lavoro di vendita proattiva;
- Orientamento al risultato.
- Retribuzione fissa + Incentivi di Produzione e Bonus;
- Orario Part-Time su turni;
- Supporto continuo da parte di un team esperto e qualificato;
- Ambiente di lavoro giovane e dinamico.
Sei pronto / a a metterti in gioco? Invia la tua candidatura con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs.. n. 196 / 2003 e artt.13 e 14 del nuovo regolamento europeo. Ti aspettiamo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.
Retribuzione supplementare : Bonus Produzione
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.