lavori da Stage in località United States
Stage HR e Controllo di Gestione – Reparto AFC / HR
Next Spa - Agenzia per il Lavoro
Stagista Impiegato / a Logistico / a Export
FourStars - Stage & Lavoro
ADD. AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE (STAGE IMP-Rm)
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Stagista Impiegato / A Logistico / A Export
FourStars - Stage & Lavoro
Stage-Acquisition Support
Arval BNP Paribas Group
Stage- Impiegato / a della sicurezza sul lavoro
Adecco Selezione
Stage E-commerce Sales
Compass Gruppo Mediobanca
Stagista Impiegato / a Logistico / a Export
FourStars - Stage & Lavoro
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiADD. AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE (STAGE IMP-Rm)
CBS Lavoro
ADD. AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE (STAGE IMP-Rm)
CBS Lavoro
STAGE ISPETTORATO DI MASSA GESTIONE SINISTRI E FIDUCIARI
Manpower Italia - Vittoria League
Stage E-commerce Sales
Compass Gruppo Mediobanca
Segretario / a aziendale- in stage
Synergie
STAGE HR BUSINESS DEVELOPER
Randstad Italia
Stage-Acquisition Support
Arval BNP Paribas Group
ADD. AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE (STAGE IMP-Rm)
CBS Lavoro
Stagista Impiegato / a Logistico / a Export
FourStars - Stage & Lavoro
Stage da Remoto in Startup a Impatto Sociale
In&Valid
Stage da Remoto in Startup a Impatto Sociale
In&Valid
Junior Training Specialist - STAGE
Gruppo Excellence
Stage Credit Advisor - Filiale di Parma
Compass
STAGE COMMESSO / A LIBRERIA - PROGETTO SALGO
Per Formare srl
Stage-Acquisition Support
Arval BNP Paribas Group
Stage HR e Controllo di Gestione – Reparto AFC / HR
Descrizione del lavoro
Un'agenzia di lavoro cerca un/una stagista per il reparto HR e AFC. Il candidato supporterà la digitalizzazione dei processi e l’analisi dei costi. È richiesta una laurea in Economia o affini. Si offre uno stage retribuito tra €600 e €800 in un ambiente giovane e dinamico, con possibilità di assunzione come HR Generalist o Junior Controller.
Servizi
Competenze
- Buona base amministrativa e comprensione dei costi e ricavi.
- Interesse per HR e controllo di gestione.
Mansioni
- Supporto alla digitalizzazione dei processi HR.
- Collaborazione alla contabilità analitica e industriale.
- Analisi di costi e ricavi con monitoraggio KPI.
- Supporto ad attività amministrative e gestionali.
Conoscenze
Formazione
NEXT S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, sede di Ponte San Nicolò (PD), ricerca per azienda cliente strutturata operante nel settore metalmeccanico con sede in zona Torri di Quartesolo (VI) una risorsa da inserire in stage all’interno del reparto AFC (Amministrazione, Finanza, Controllo) e HR.
La figura sarà affiancata da figure senior e contribuirà attivamente alla gestione dei processi interni legati a risorse umane, controllo di gestione e digitalizzazione.
- Laurea (o percorso in corso di completamento) in:
- Economia, Amministrazione Aziendale, Risorse Umane o affini
- Buona base amministrativa e comprensione dei concetti di costi e ricavi
- Interesse per HR, controllo di gestione e processi aziendali
- Buona conoscenza di Excel e strumenti digitali
- Precisione, affidabilità e orientamento all’apprendimento
- Supporto alla digitalizzazione del personale e dei processi HR
- Collaborazione all’avvio della contabilità analitica e industriale
- Analisi di costi e ricavi, con monitoraggio dei KPI
- Supporto al team AFC per attività amministrative e gestionali
- Collaborazione trasversale con l’ufficio HR su attività operative
- Stage retribuito con rimborso spese tra €600 e €800
- Percorso formativo strutturato e affiancamento costante
- Ambiente giovane, dinamico e stimolante
- Possibilità concreta di inserimento al termine dello stage come HR Generalist o Junior Controller
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.
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