Un'azienda leader nel settore filtraggio cerca un Responsabile Commerciale di Area per gestire la rete vendita in Emilia-Romagna. Il candidato ideale ha esperienza come area manager e capacità di leadership. Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione, auto aziendale e retribuzione fissa più variabile legata ai risultati.
Leistungen
Auto aziendale
Strumenti digitali
Rimborso spese
Retribuzione variabile legata ai risultati
Qualifikationen
Esperienza nel ruolo di area manager o responsabile vendite.
Disponibilità a spostamenti sul territorio.
Aufgaben
Coordinamento della rete di consulenti commerciali.
Definizione degli obiettivi di vendita e monitoraggio dei risultati.
Supporto operativo e formazione ai collaboratori.
Analisi dei dati di mercato e sviluppo di strategie di crescita.
Kenntnisse
Capacità di leadership
Organizzazione
Comunicazione
Orientamento al risultato
Orientamento al cliente
Ausbildung
Laurea o diploma di maturità
Jobbeschreibung
Overview
Azienda attiva nel settore filtraggio e trattamento delle acque ricerca un/una Responsabile Commerciale di Area per la gestione e il coordinamento della rete vendita sul territorio assegnato.
Attività previste
Coordinamento della rete di consulenti commerciali
Definizione degli obiettivi di vendita e monitoraggio dei risultati
Supporto operativo e formazione ai collaboratori
Analisi dei dati di mercato e sviluppo di strategie di crescita
Requisiti richiesti
Laurea o diploma di maturità
Esperienza nel ruolo di area manager o responsabile vendite
Spiccate capacità di leadership, organizzazione e comunicazione
Orientamento al risultato e al cliente
Disponibilità a spostamenti sul territorio
Offerta e benefit
Contratto a tempo determinato di 6 mesi con prospettiva di stabilizzazione
Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali
Auto aziendale, strumenti digitali e rimborso spese
Retribuzione fissa + variabile legata ai risultati
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.